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        信息名稱:關(guān)于推進省教育廳千校萬師支援農(nóng)村教育工程的通知
        索 引 號:014109488/2007-00026
        主題分類:義務(wù)教育 體裁分類:通知 組配分類:其他 市教育局:本機關(guān)政策文件
        文件編號:常教人[2007]015號
        產(chǎn)生日期:2007-04-26
        發(fā)布機構(gòu):教育局
        發(fā)布日期:2007-04-27
        廢止日期:
        內(nèi)容概述:對推進省教育廳千校萬師支援農(nóng)村教育工程的工作目標等作出了說明
        關(guān)于推進省教育廳千校萬師支援農(nóng)村教育工程的通知

        常教人[2007]015號

         

        附件下載:sjyj.gif

        常教人〔200715



         

         

        各轄市(區(qū))教育局(教育文體局、社會事業(yè)局),局屬有關(guān)學校:

        為加快我省率先實現(xiàn)教育現(xiàn)代化進程,促進城鄉(xiāng)教育和諧均發(fā)展,“十五”期間,省教育廳將組織實施“千校萬師支援農(nóng)村教育工程”(以下簡稱“支教工程”)。為確保該項工程取得實效,現(xiàn)就做好我市有關(guān)工作通知如下:

        一、工作目標:從2007年到2010年,在全市義務(wù)教育階段遴選近百所優(yōu)質(zhì)學校、千名骨干教師,與鹽城市農(nóng)村近百所學校實行“校對?!苯Y(jié)對幫扶、對口支教,幫助鹽城農(nóng)村教育教學質(zhì)量和水平得到有效提高。

        二、支教學校:原則上為原省、市級示范初中和實驗小學。

        三、支教方式和經(jīng)費保障

        (一)對口支教學校雙方要結(jié)合實際,協(xié)商制定有利于促進受援學校全面提升質(zhì)量和水平的多樣化的支教方案。對口支教可采取選派教師支教、安排受援學校教師來校學習、聯(lián)合組織集體備課、共同開展教科研課題研究、共享校本研修資源和課程改革成果等多種方式。

        (二)支教學校要根據(jù)受援學校的實際需要和本校師資的實際情況,每年安排3名骨干教師赴受援學校支教。如因?qū)嶋H困難無法安排3名骨干教師支教,則至少派出1名骨干教師支教1年,另派2名骨干教師到受援學校開展短期的支教活動,或由受援學校派出2名教師到支教學校學習1年,費用從省下?lián)艿闹Ы萄a貼中支出。支教教師到受援學校須承擔教學任務(wù)、指導教研活動、參與教學管理等。

        (三)省級師資隊伍建設(shè)專項經(jīng)費每年給予每所支教學校4萬元支教補貼。

        (四)支教學校在教師支教期間應(yīng)按每月不低于800元的標準發(fā)放支教教師生活補助費,具體標準由各支教學校自行確定。支教教師不在受援學校領(lǐng)取任何報酬,工資、醫(yī)療等福利待遇以及探親差旅費等由支教學校發(fā)放和報銷。

        四、組織管理與考核

        (一)市教育局成立支教工程領(lǐng)導小組,負責全市支教工作的組織實施、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和管理監(jiān)督工作。領(lǐng)導小組組長由分管人事工作的局領(lǐng)導擔任,成員由人事、基教、計財處負責同志組成,領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在人事處。

        各轄市(區(qū))教育行政部門應(yīng)成立相應(yīng)的領(lǐng)導小組,負責本轄區(qū)內(nèi)支教工作的組織、管理、考核、協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作。

        支教學校要建立定期研究協(xié)調(diào)支教工作的制度,校長作為支教工作的第一責任人,要承擔支教組織實施和具體管理工作。

        (二)每年年底前,省教育廳將會同省財政廳組織支教工程項目執(zhí)行情況的考核檢查,并下?lián)苤Ы萄a助經(jīng)費。各轄市(區(qū))教育行政部門要對本地區(qū)內(nèi)各項目學校的工作情況進行逐一檢查,及時總結(jié)經(jīng)驗,研究問題,改進工作。各轄市(區(qū))教育行政部門的支教工作總結(jié)請于當年11月中旬前報市教育局人事處。

        (三)教師支教期間,以受援地縣(市、區(qū))教育行政部門和學校管理為主,年度考核由受援學校負責。支教教師統(tǒng)一填寫《江蘇省千校萬師支援農(nóng)村教育工程支教教師考核表》(式樣見附件三),考核表存入教師檔案。

        (四)省教育廳每兩年對支教工作表現(xiàn)突出的單位和個人進行一次評選表彰,并給予適當?shù)莫剟?。支教一年且考核合格的教師,參評省、市級優(yōu)秀教師、先進教育工作者、特級教師以及晉升職務(wù)時,在同等條件下予以優(yōu)先考慮。

        五、支教活動的啟動

        (一)適當時間常州市教育局與鹽城市教育局共同召開支教工作啟動會議,具體事項另行通知。

        (二)全市支教學校與受援學校的結(jié)對方案于20075月底前完成。

        (三)各校支教教師于20078月下旬由主管部門負責送達受援學校,91日正式在受援學校工作。

        六、其他要求

        (一)實施支教工程,是江蘇省加快社會主義新農(nóng)村建設(shè),推動城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展,縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域教育差距,提高農(nóng)村教育質(zhì)量,促進教育公平,構(gòu)建和諧社會的重要舉措。各地、各校要提高認識,統(tǒng)一思想,增強責任感、使命感和光榮感,切實加強領(lǐng)導,統(tǒng)籌安排,精心組織,落實好支教工作的各項要求,確保支教工作任務(wù)的順利完成。

        (二)各地在組織實施好省支教工程的同時,要結(jié)合本地實際,組織開展本區(qū)域范圍內(nèi)城鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)學校支援農(nóng)村教育工作,形成省、市、縣、校四級聯(lián)動的態(tài)勢,合理配置城鄉(xiāng)教育和教師資源,促進城鄉(xiāng)教育事業(yè)的全面、均衡、協(xié)調(diào)發(fā)展。

        (三)請各轄市(區(qū))教育行政部門與局屬有關(guān)學校于2007520日前,將2007年學年度支教教師的名冊匯總表及其電子版送交市教育局人事處。

         

         

        (此頁無正文)

         

        附件:一、常州市參與“千校萬師支援農(nóng)村教育工程”項目

        學校名額分配表

        二、         年度赴鹽城支教教師名冊匯總表

        三、江蘇省“千校萬師支援農(nóng)村教育工程”支教教師

        考核表

        四、市支教校與受援校名單

         

         二○○七年四月二十三日

         


         

        主題詞: 教育  支教  農(nóng)村  通知

          抄報:江蘇省教育廳。

        抄送:鹽城市教育局。

        常州市教育局辦公室               2007423日印發(fā)