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| 關(guān)于2012年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知 常人社發(fā)〔2012〕84號(hào)、常財(cái)社〔2012〕16號(hào) |
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關(guān)于2012年調(diào)整企業(yè)退休人員 基本養(yǎng)老金的通知 各轄市（區(qū)）人民政府： 根據(jù)江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳《關(guān)于2012年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（蘇人社發(fā)〔2012〕121號(hào)、蘇財(cái)社〔2012〕33號(hào)）精神，經(jīng)市人民政府同意，現(xiàn)將2012年調(diào)整我市企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金等有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 一、調(diào)整的范圍和對(duì)象 參加我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并在2011年12月31日前辦理了退休、退職或領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)的人員（不含參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位辦法調(diào)整基本養(yǎng)老金的人員和因工致殘退出生產(chǎn)崗位按工傷保險(xiǎn)規(guī)定調(diào)整傷殘撫恤金的人員）。 二、企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法 ?。ㄒ唬┢毡檎{(diào)整退休、退職人員基本養(yǎng)老金和生活費(fèi) 1．退休、退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)的人員，每人每月按照本人本次調(diào)整前基本養(yǎng)老金（生活費(fèi)）水平的10%增加基本養(yǎng)老金（生活費(fèi)）。 2．退休、退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)的人員按照上述標(biāo)準(zhǔn)增加的基本養(yǎng)老金（生活費(fèi)）低于200元的，可每人每月再增加60元，但兩項(xiàng)之和增加的基本養(yǎng)老金（生活費(fèi)）不得超過(guò)200元。 3．2011年12月31日前年滿70周歲（年齡以辦理退休手續(xù)時(shí)確定的出生年月為準(zhǔn)，下同）不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的人員，退休人員每人每月分別增發(fā)30元、40元和50元；退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，每人每月分別增發(fā)20元、30元和40元。 ?。ǘ┻m當(dāng)增發(fā)部分退休人員基本養(yǎng)老金 1．符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定的新中國(guó)成立前參加革命工作的退休老工人，每人每月增發(fā)330元。 2．具有高級(jí)職稱的退休科技人員，正高每人每月增發(fā)330元，副高（含高級(jí)技師）每人每月增發(fā)230元。 3．1953年底前參加工作的退休人員，每人每月增發(fā)50元。 4．退休人員中的原工商業(yè)者（含從原工商業(yè)者中區(qū)分出來(lái)的小商小販、小手工業(yè)者、小業(yè)主），每人每月增發(fā)50元。 同時(shí)符合上述兩個(gè)及兩個(gè)以上增發(fā)條件的退休人員，按就高和不重復(fù)的原則確定增發(fā)金額。 符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定的新中國(guó)成立前參加革命工作的退休老工人此次增發(fā)的基本養(yǎng)老金，可作為計(jì)發(fā)1-2個(gè)月生活補(bǔ)貼基數(shù)。 ?。ㄈ┱{(diào)整企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部生活補(bǔ)助的計(jì)發(fā)基數(shù) 軍轉(zhuǎn)干部按照上述兩款規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金后，營(yíng)職及營(yíng)以下干部低于計(jì)發(fā)基數(shù)的120%、團(tuán)職干部低于130%、師職干部及1953年12月31日前入伍的軍轉(zhuǎn)干部低于140%的，分別補(bǔ)足到120%、130%、140%。生活補(bǔ)助的調(diào)整時(shí)間與基本養(yǎng)老金調(diào)整同步，所需資金由原渠道列支。市區(qū)此次基本養(yǎng)老金調(diào)整后企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部發(fā)放生活補(bǔ)助的計(jì)發(fā)基數(shù)為1943元。 三、調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的資金來(lái)源 此次調(diào)整退休、退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)的人員基本養(yǎng)老金（生活費(fèi)）所需資金，由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金列支。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金不足支付的，由同級(jí)政府自籌解決。 四、其他人員調(diào)整辦法 ?。ㄒ唬┦猩绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)代發(fā)退養(yǎng)金的原鄉(xiāng)鎮(zhèn)小集體人員，參照退職人員調(diào)整辦法增發(fā)退養(yǎng)金標(biāo)準(zhǔn)，增發(fā)的退養(yǎng)金由籌集的代發(fā)資金解決。 ?。ǘ┦袇^(qū)下列現(xiàn)已享受定補(bǔ)的人員每人每月增發(fā)生活補(bǔ)助費(fèi)75元，增發(fā)所需資金仍由原渠道列支。 1．已納入市區(qū)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金中列支生活補(bǔ)助費(fèi)的原退養(yǎng)人員。 2．在60年代初精簡(jiǎn)下放的老職工中，按國(guó)務(wù)院（65）國(guó)內(nèi)字224號(hào)文件辦理40%救濟(jì)費(fèi)的人員；按蘇政發(fā)（81）77號(hào)文件已辦理生活補(bǔ)助費(fèi)的人員。 3．按常勞計(jì)（80）83號(hào)文件辦理了生活補(bǔ)助費(fèi)的原街道開票工。 4．按常勞計(jì)（88）131號(hào)文件辦理了生活補(bǔ)助費(fèi)的原郊區(qū)拆隊(duì)轉(zhuǎn)居無(wú)田隊(duì)人員。 對(duì)本條所列第2、3、4種對(duì)象的人數(shù)，請(qǐng)各單位匯總后，于2012年5月底前報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局養(yǎng)老保險(xiǎn)處備案。 五、實(shí)施步驟 （一）本次調(diào)整從2012年1月1日起執(zhí)行。 ?。ǘ┱{(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的工作在4月底前結(jié)束。 ?。ㄈ┥鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將《2012年企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金花名冊(cè)》打印后下發(fā)單位備查。 六、金壇市、溧陽(yáng)市和武進(jìn)區(qū)的調(diào)整可根據(jù)省、市調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知精神，結(jié)合本地實(shí)際，確定當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)和辦法。 常州市人力資源和社會(huì)保障局常 州 市 財(cái) 政 局 二○一二年四月五日 主題詞：社會(huì)保障養(yǎng)老保險(xiǎn)調(diào)整通知 常州市人力資源和社會(huì)保障局 2012年4月5日印發(fā) 共印50份 |