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        信息名稱:關于做好常州市優(yōu)秀教育人才年度考核工作的通知
        索 引 號:014109488/2019-00063
        主題分類:義務教育 體裁分類:通知 組配分類:教育、科技 市教育局:本機關政策文件
        文件編號:常教人〔2019〕14號
        產(chǎn)生日期:2019-03-12
        發(fā)布機構:市教育局
        發(fā)布日期:2019-03-12
        廢止日期:
        內(nèi)容概述:做好常州市優(yōu)秀教育人才年度考核工作
        關于做好常州市優(yōu)秀教育人才年度考核工作的通知

        常教人〔2019〕14號

        各轄市、區(qū)教育局,局屬各學校及有關單位:
          根據(jù)《關于印發(fā)<常州市“五級階梯”優(yōu)秀教師管理辦法>的通知》(常教人〔2018〕2號)、《關于印發(fā)<常州市高層次教育人才工作考核細則>的通知》(常教人〔2018〕5號)、《關于印發(fā)<常州市優(yōu)秀教育人才獎勵辦法(試行)>的通知》(常教人〔2019〕6號)文件精神,決定開展常州市優(yōu)秀教育人才年度考核工作,現(xiàn)將有關事項通知如下:
          一、考核對象及考核時間
         ?。ㄒ唬┛己藢ο?br />   考核對象為常州市中小學(含職業(yè)學校、幼兒園)、教科院(教研室)、教師發(fā)展中心、少年宮等單位在崗的下列人員:第四批常州市中小學特級教師后備人才,考核第二周期第三年度;第五批常州市中小學特級教師后備人才,考核第一周期第三年度;第六批常州市中小學特級教師后備人才,考核第一周期第一年度;第十二批常州市中小學學科帶頭人、骨干教師,考核第二年度;高層次教育人才,包括“江蘇人民教育家培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象、正高級教師(2018年新晉升的正高級教師不參加年度考核,教授、研究員、正高級講師參照正高級教師參加年度考核)、省特級教師和省教學名師(具體名單詳見附件5)。
          (二)考核時間
          1.第十五批江蘇省特級教師考核時間為2018年9月-12月,其它優(yōu)秀教育人才考核時間均為2018年1月-12月。
          2.所有考核對象只參加本人最高層次的考核,沒有其它高層次頭銜的第十五批江蘇省特級教師如上半年還在其他(如特后)考核周期內(nèi),可以參加其它考核,相關單位在《常州市教育優(yōu)秀人才年度考核匯總表》(附件4)里進行標注。
          3.2018年度退休人員考核截止時間為領取退休工資前一個月。
          二、考核內(nèi)容
          1.五級階梯優(yōu)秀教師考核內(nèi)容按《常州市“五級階梯”優(yōu)秀教師管理辦法》文件要求。
          2.高層次教育人才考核內(nèi)容按《常州市高層次教育人才工作考核細則》文件要求。
          三、考核辦法
          (一)常州市中小學學科帶頭人、骨干教師考核辦法
          1.各單位對照相應文件的要求,在校內(nèi)公示學科帶頭人、骨干教師履職情況,考核結果報送教育主管部門。
          2.各轄市、區(qū)教育行政部門3月29日前將《常州市教育優(yōu)秀人才年度考核匯總表》(附件4)紙質(zhì)稿一份報送至市教科院(紫荊西路6號)415室,電子稿發(fā)送至郵箱wjtd@czedu.gov.cn。
          3.局屬及其他有關學校3月29日前將《常州市學科帶頭人、骨干教師年度考核表》(附件1)和《常州市教育優(yōu)秀人才年度考核匯總表》(附件4)紙質(zhì)稿各一份報送至市教科院415室,考核匯總表電子稿發(fā)送至郵箱wjtd@czedu.gov.cn。
         ?。ǘ┏V菔兄行W特級教師后備人才考核辦法
          1.每名考核對象提供《常州市特級教師后備人才年度考核表》(附件2)一份(不裝訂),并根據(jù)考核內(nèi)容附一年來有關證明、論文或論著等復印件。學校經(jīng)辦人審核復印件、原始記錄等材料后簽名、加蓋公章,并按考核表上所列考核欄目順序歸類整理、編印目錄、裝訂成冊。
          2.各轄市、區(qū)教育行政部門負責本區(qū)域內(nèi)特級教師后備人才的年度考核,按照考核結果填寫《常州市教育優(yōu)秀人才年度考核匯總表》(附件4),3月29日前將紙質(zhì)稿報送至市教科院415室(紫荊西路6號),電子稿發(fā)送至wjtd@czedu.gov.cn。
          3.局屬及其他有關學校3月29日前將考核材料、《常州市特級教師后備人才年度考核表》(附件2)和《常州市教育優(yōu)秀人才年度考核匯總表》(附件4)紙質(zhì)稿各一份報送至市教科院415室,考核匯總表電子稿發(fā)送至wjtd@czedu.gov.cn,由市教科院組織考核小組考核。
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          1.每名考核對象填寫《常州市優(yōu)秀教育人才(高層次)年度考核表》(附件3)一份,提供考核期內(nèi)履行職責的相關證明、論文或論著復印件。學校經(jīng)辦人審核復印件、原始記錄等材料后簽名、加蓋公章,并按考核表上所列考核欄目順序歸類整理、編印目錄、裝訂成冊。
          2.各轄市、區(qū)教育行政部門負責對本區(qū)域內(nèi)優(yōu)秀教育人才的年度考核,按照考核結果填寫《常州市教育優(yōu)秀人才年度考核匯總表》(附件4),3月29日前將紙質(zhì)稿報送至市教科院415室(紫荊西路6號),電子稿發(fā)送至wjtd@czedu.gov.cn。
          3.局屬及其他有關學校3月29日前將考核材料、《常州市教育優(yōu)秀人才(高層次)年度考核表》(附件3)和《常州市教育優(yōu)秀人才年度考核匯總表》(附件4)紙質(zhì)稿各一份報送至市教科院415室,考核匯總表電子稿發(fā)送至wjtd@czedu.gov.cn,由市教科院組織考核小組考核。
          各單位根據(jù)優(yōu)秀教育人才不同稱號分類填報《常州市教育優(yōu)秀人才年度考核匯總表》(附件4),分類整理報送相關材料。
          四、獎勵
          年度考核合格對象享受常州市優(yōu)秀教育人才獎勵,標準按《關于印發(fā)<常州市優(yōu)秀教育人才獎勵辦法(試行)>的通知》(常教人〔2019〕6號)執(zhí)行。凡考核不合格或未參加考核的人員,當年度不予獎勵。

         

          附件:
          1.常州市學科帶頭人、骨干教師年度考核表
          2.常州市特級教師后備人才年度考核表
          3.常州市教育優(yōu)秀人才(高層次)年度考核表
          4.常州市教育優(yōu)秀人才年度考核匯總表 
          5.常州市教育優(yōu)秀人才(高層次)考核人員名單

        常州市教育局
        2019年3月12日

         
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