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| 關(guān)于進(jìn)一步明確2024年度工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面增效促進(jìn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)行動(dòng)相關(guān)要求的通知 常人社發(fā)〔2024〕121號(hào) |
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各轄市（區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局，常州經(jīng)開區(qū)社會(huì)保障和衛(wèi)生健康局： 為深入貫徹落實(shí)《關(guān)于開展2024年度工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面增效促進(jìn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)行動(dòng)的通知》（常人社發(fā)〔2024〕85號(hào)）文件要求，圍繞參保擴(kuò)面和生產(chǎn)安全雙核心，依托省一體化及市全民參保智管系統(tǒng)，構(gòu)建跨部門數(shù)據(jù)共享機(jī)制，通過開展多部門聯(lián)合參保擴(kuò)面專項(xiàng)行動(dòng)，督促單位規(guī)范參保繳費(fèi)行為，擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面，增強(qiáng)工傷保險(xiǎn)基金健康運(yùn)行能力?，F(xiàn)就此次工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面增效專項(xiàng)行動(dòng)相關(guān)要求進(jìn)一步明確如下： 一、高度重視，積極配合形成合力 各級(jí)人社部門要高度重視工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面增效專項(xiàng)行動(dòng)工作，根據(jù)上級(jí)文件要求，制定好本地的擴(kuò)面工作方案和問題處理預(yù)案。一是加強(qiáng)部門間聯(lián)動(dòng)，共同推進(jìn)。各級(jí)人社部門應(yīng)主動(dòng)對(duì)接本級(jí)應(yīng)急管理部門、住建部門，結(jié)合應(yīng)急管理工作、住建管理工作的相關(guān)安排，建立跨部門聯(lián)動(dòng)合作機(jī)制，分類施策，共同推進(jìn)擴(kuò)面核查行動(dòng)平穩(wěn)開展；二是加強(qiáng)人社內(nèi)部協(xié)作，形成合力。各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)與本級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)作，形成信息共享、數(shù)據(jù)共享等機(jī)制，利用雙隨機(jī)檢查、主動(dòng)巡查、專項(xiàng)行動(dòng)等方式推進(jìn)擴(kuò)面核查行動(dòng)有效開展。 二、各司其職，上下聯(lián)動(dòng)全面推進(jìn) 各級(jí)人社部門履職盡責(zé)，上下聯(lián)動(dòng)全面推進(jìn)擴(kuò)面增效專項(xiàng)行動(dòng)。市級(jí)人社部門多渠道獲取未參保擴(kuò)面資源線索，8月底前通過市全民參保智管系統(tǒng)，統(tǒng)一下發(fā)應(yīng)急部門重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)、機(jī)械制造重點(diǎn)企業(yè)、工傷認(rèn)定中發(fā)現(xiàn)未參保企業(yè)、未參保工程項(xiàng)目等擴(kuò)面資源信息。各轄市（區(qū)）人社部門結(jié)合年度總體目標(biāo)，分解下發(fā)的擴(kuò)面資源，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)多部門工作機(jī)制，組織街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）開展電話、發(fā)函、上門宣傳、重點(diǎn)約談、行政執(zhí)法檢查等多種形式的擴(kuò)面核查工作，11月底前完成專項(xiàng)擴(kuò)面行動(dòng)，督促企業(yè)依法依規(guī)履行參保義務(wù)。 三、落實(shí)責(zé)任，抓住重點(diǎn)形成閉環(huán) 各轄市（區(qū)）人社部門要明確擴(kuò)面工作責(zé)任主體，壓實(shí)各級(jí)部門工作職責(zé)，定期匯總工作開展情況，總結(jié)核查工作的做法經(jīng)驗(yàn)，對(duì)擴(kuò)面行動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題和困難，制定解決方案和整改措施，及時(shí)有效化解工作矛盾。各街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）重點(diǎn)抓住未參?；騾⒈Ｈ藬?shù)缺口較大的企業(yè)單位、工程項(xiàng)目推進(jìn)擴(kuò)面工作，確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成擴(kuò)面核查流程，督促企業(yè)應(yīng)保盡保，及時(shí)在全民參保智管系統(tǒng)中記錄信息，跟蹤企業(yè)整改落實(shí)情況，形成閉環(huán)管理，確保核查對(duì)象處置率不低于70%、聯(lián)合檢查參與率不低于70%。 四、加強(qiáng)引導(dǎo)，穩(wěn)步推動(dòng)全面總結(jié) 各級(jí)人社部門應(yīng)采取網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、公共媒體、線下交流等多種方式，積極宣傳社保法等法律法規(guī)，結(jié)合國(guó)家惠企紓困政策，加強(qiáng)宣傳解讀和典型激勵(lì)推廣，及時(shí)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，營(yíng)造有利于推進(jìn)擴(kuò)面工作的良好氛圍。開展擴(kuò)面核查工作期間，各轄市（區(qū)）人社部門定期對(duì)本地推進(jìn)情況進(jìn)行總結(jié)，市級(jí)人社部門定期通報(bào)各地?cái)U(kuò)面工作進(jìn)展情況，督導(dǎo)各地開展工作，明年年初總結(jié)全年工作開展情況，宣傳推廣好的做法經(jīng)驗(yàn)，為下一年度社保擴(kuò)面工作打下良好基礎(chǔ)。
常州市人力資源和社會(huì)保障局 2024年9月26日 （此件公開發(fā)布） |