一、2008年度住房公積金、新職工住房補貼繳存基數(shù)的構(gòu)成項目
以預(yù)算單位2007年12月財政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)中應(yīng)發(fā)工資數(shù)（不含補發(fā)工資）加上按規(guī)定財政統(tǒng)一發(fā)放的各種獎金和津（補）貼作為繳存基數(shù)。
1．行政單位（含參照、依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位）納入繳費基數(shù)的項目為：2007年12月財政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)中應(yīng)發(fā)工資數(shù)（不含補發(fā)工資）、節(jié)編獎、創(chuàng)建獎、目標(biāo)管理獎、一次性地方生活補貼。
2．全額撥款的事業(yè)單位納入繳費基數(shù)的項目為：2007年12月財政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)中應(yīng)發(fā)工資數(shù)（不含補發(fā)工資）、創(chuàng)建獎、一次性地方生活補貼、2008年部門預(yù)算中的事業(yè)單位績效工資。
3．其他：
未編入2008年部門預(yù)算但在2007年12月31日前到崗的編內(nèi)工作人員的住房公積金和新職工住房補貼繳費基數(shù)以2007年12月財政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)中的應(yīng)發(fā)工資數(shù)為基準(zhǔn)加上述項目計算。
2008年1月1日后到崗的編內(nèi)工作人員的住房公積金和新職工住房補貼繳費基數(shù)以調(diào)整基數(shù)當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資數(shù)為基準(zhǔn)加上述項目計算。
尚未進行工資套改人員的住房公積金和新職工住房補貼繳費基數(shù)以目前財政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)中的應(yīng)發(fā)工資數(shù)為基準(zhǔn)加上述項目計算，待工資套改后再按套改后的應(yīng)發(fā)工資數(shù)為基準(zhǔn)加上述項目重新計算基數(shù)，對超出原匯繳金額的差額部分進行補繳。
二、預(yù)算單位住房公積金按繳費基數(shù)的10%，新職工住房補貼按繳費基數(shù)的15%實行財政直接解繳支付，個人繳納的部分按單位繳費基數(shù)和標(biāo)準(zhǔn)計提。
三、操作辦法
1．編入2008年部門預(yù)算的人員的住房公積金和新職工住房補貼基數(shù)和月繳額由財政部門自動生成，預(yù)算單位通過“財政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)”中“公積金”模塊，選擇相應(yīng)的部門與“工資類別”后，對數(shù)據(jù)狀態(tài)為“財政自動生成”的計提基數(shù)和月繳額進行核對，特別要注意該職工是否享有新職工住房補貼，核對無誤后進行第3項操作。若有疑義需聯(lián)系財政相關(guān)業(yè)務(wù)處室專管員退回修改，待數(shù)據(jù)狀態(tài)恢復(fù)到“數(shù)據(jù)填報”時選中一條記錄，點擊“修改”即可進入修改頁面，修改后“保存”，待所有數(shù)據(jù)均修改完畢后點擊“公積金上報”待專管員審核。
2．非財政自動生成的，數(shù)據(jù)狀態(tài)為“數(shù)據(jù)填報”，由單位按照文件規(guī)定計算繳費基數(shù)和月繳額后，在“公積金”模塊中選中一條記錄，點擊“修改”后在相應(yīng)欄目直接填列后“保存”，待所有數(shù)據(jù)均填報完畢后點擊“公積金上報”給財政相關(guān)業(yè)務(wù)處室專管員審核。
3．當(dāng)數(shù)據(jù)審核通過，即顯示為“財政已審核”后，單位檢查公積金賬號是否填列，確認賬號無誤后點擊“公積金確認”。
4．?dāng)?shù)據(jù)狀態(tài)為“單位已確認”后，打印財政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)中“報表打印——公積金報表——《單位人員公積金申報清冊》/《單位新職工住房補貼申報清冊》”，以這兩張表作為附件到公積金網(wǎng)點辦理2008年度公積金基數(shù)調(diào)整。
5．編外人員繳存基數(shù)的調(diào)整工作應(yīng)遵照住房公積金管理中心的要求辦理。
四、時間要求
1．6月份住房公積金正常匯繳工作應(yīng)于6月25日前完成。
2．2008年度基數(shù)調(diào)整工作應(yīng)于6月30日前到匯繳銀行辦理完畢，包括領(lǐng)表、填表、返表、核對各項步驟。
3．7月份暫停辦理職工賬戶新增、補繳工作，8月份恢復(fù)辦理。
