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各黨支部、處室、窗口：
根據(jù)常人發(fā)[2006]93號(hào)《關(guān)于做好2006年度公務(wù)員考核工作的通知》的通知精神，為貫徹落實(shí)公務(wù)員法，依法開(kāi)展考核工作，根據(jù)上級(jí)有關(guān)公務(wù)員考核的精神，結(jié)合“中心”實(shí)際，在總結(jié)往年考核工作的基礎(chǔ)上，現(xiàn)就今年年度考核工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組
“中心”成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)張壽凡，副組長(zhǎng)楊德超、施綺、馬小平，成員：各處室負(fù)責(zé)人、各黨支部書(shū)記和由各黨支部推薦窗口負(fù)責(zé)人1名。
二、考核對(duì)象
“中心”全體工作人員。（含機(jī)關(guān)、事業(yè)及其它人員）
三、考核內(nèi)容
年度考核圍繞德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面，突出工作實(shí)績(jī)的考核，以建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化窗口目標(biāo)和平時(shí)工作實(shí)績(jī)?yōu)橹饕獌?nèi)容，結(jié)合平時(shí)工作實(shí)際和“總體評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)”（附表1）進(jìn)一步提高年度考核結(jié)果的準(zhǔn)確性。
四、考核等次、獎(jiǎng)勵(lì)比例及獎(jiǎng)勵(lì)分配名額
根據(jù)市人事局規(guī)定，年度考核等次分為：優(yōu)秀、稱(chēng)職（合格）、基本稱(chēng)職（基本合格）、不稱(chēng)職（不合格）4個(gè)等次，在此基礎(chǔ)上，“中心”再設(shè)表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)。
確定優(yōu)秀等次的人數(shù)，按規(guī)定不超過(guò)考核總?cè)藬?shù)的20%。
確定嘉獎(jiǎng)人數(shù)，按規(guī)定不超過(guò)考核總?cè)藬?shù)的8%。
確定“中心”表?yè)P(yáng)人數(shù)不超過(guò)考核總?cè)藬?shù)的7%。
優(yōu)秀、嘉獎(jiǎng)、表?yè)P(yáng)三項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)不超過(guò)總考核人數(shù)的35%。
獎(jiǎng)勵(lì)分配名額：
一支部：公務(wù)員、參照公務(wù)員管理人員和行政附屬人員優(yōu)秀2名、嘉獎(jiǎng)1名；事業(yè)編制人員及其他人員，優(yōu)秀5名，嘉獎(jiǎng)2名；公務(wù)員、事業(yè)編制人員及其他人員表?yè)P(yáng)2名。
二支部：公務(wù)員、參照公務(wù)員管理人員和行政附屬人員優(yōu)秀3名、嘉獎(jiǎng)1名；事業(yè)編制人員及其他人員，優(yōu)秀2名，嘉獎(jiǎng)1名；公務(wù)員、事業(yè)編制人員及其他人員表?yè)P(yáng)2名。
三支部：公務(wù)員、參照公務(wù)員管理人員和行政附屬人員優(yōu)秀3名、嘉獎(jiǎng)1名；事業(yè)編制人員及其他人員，優(yōu)秀5名，嘉獎(jiǎng)1名；公務(wù)員、事業(yè)編制人員及其他人員表?yè)P(yáng)2名。
四支部：公務(wù)員、參照公務(wù)員管理人員和行政附屬人員優(yōu)秀
3名、嘉獎(jiǎng)1名；事業(yè)編制人員及其他人員，優(yōu)秀2名，嘉獎(jiǎng)1名；公務(wù)員、事業(yè)編制人員及其他人員表?yè)P(yáng)2名。
“中心”處室：優(yōu)秀3名、嘉獎(jiǎng)1名，表?yè)P(yáng)2名。
五、考核方法和步驟
為增強(qiáng)考核結(jié)果的科學(xué)性、客觀(guān)公正性和準(zhǔn)確性，改進(jìn)和完善定性與定量、領(lǐng)導(dǎo)考核與群眾考核、平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合的考核辦法，結(jié)合常行審[2003]19號(hào)《關(guān)于重新修訂窗口（工作人員）考核評(píng)比細(xì)則的通知》文件精神內(nèi)容，各黨支部和每個(gè)工作人員要進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)考核?？己斯ぷ鞣秩竭M(jìn)行：
第一步：工作人員進(jìn)行自我總結(jié)，認(rèn)真填寫(xiě)考核登記表。公務(wù)員、參照公務(wù)員管理人員和行政附屬編制人員填寫(xiě)《國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員年度考核登記表》（附件3），事業(yè)編制人員及其他人員填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員年度考核登記表》（附件4），窗口負(fù)責(zé)人或“中心”處室負(fù)責(zé)人要在《年度考核登記表》的部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)（部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)評(píng)語(yǔ)及等次意見(jiàn)）欄內(nèi)對(duì)本窗口或本處室工作人員簽署意見(jiàn)，窗口負(fù)責(zé)人的部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)（部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)評(píng)語(yǔ)及等次意見(jiàn)）欄由督查處簽署意見(jiàn)，“中心”處室負(fù)責(zé)人的部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)（部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)評(píng)語(yǔ)及等次意見(jiàn)）欄由“中心”分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn)。
第二步：依據(jù)《總體評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》（附件1），每個(gè)工作人員結(jié)合平時(shí)考核情況（網(wǎng)上公布）和各自掌握的工作實(shí)際等情況，填寫(xiě)《年度考核互評(píng)表》(附件5)，根據(jù)互評(píng)情況，由窗口負(fù)責(zé)人填寫(xiě)《優(yōu)秀、嘉獎(jiǎng)、表?yè)P(yáng)工作人員候選人推薦表》（附件6）交各黨支部。
在此基礎(chǔ)上，各黨支部要召開(kāi)會(huì)議，對(duì)考核推薦情況進(jìn)行認(rèn)真討論研究，將結(jié)果報(bào)考核領(lǐng)導(dǎo)小組。
第三步：召開(kāi)考核領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議。由督查處匯總優(yōu)秀、嘉獎(jiǎng)、表?yè)P(yáng)工作人員候選人名單，提請(qǐng)考核領(lǐng)導(dǎo)小組討論研究。擬定的優(yōu)秀等次名單要進(jìn)行公示。
六、“中心”機(jī)關(guān)工作人員的考核工作單獨(dú)進(jìn)行，在民主測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上，交人事局公務(wù)員管理處讀卡并匯總信息，督查處將測(cè)評(píng)結(jié)果上報(bào)黨工委。具體操作由楊德超同志負(fù)責(zé)。
七、考核時(shí)間安排
2006年12月27日上午召開(kāi)各黨支部書(shū)記、各處室、窗口負(fù)責(zé)人會(huì)議，進(jìn)行動(dòng)員部署。下發(fā)《2006年度考核工作的通知》、《考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員推薦表》、《年度考核登記表》、《年度考核互評(píng)表》、《優(yōu)秀、嘉獎(jiǎng)、表?yè)P(yáng)工作人員候選人推薦表》等。
2006年12月30日前各窗口負(fù)責(zé)人根據(jù)工作人員《年度考核互評(píng)表》情況，填寫(xiě)《優(yōu)秀、嘉獎(jiǎng)、表?yè)P(yáng)工作人員候選人推薦表》交督查處。
2007年1月6日前各黨支部將簽署意見(jiàn)后的《年度考核登記表》收齊后交督查處，督查處做好后續(xù)工作，整個(gè)考核工作力爭(zhēng)在2007年1月10日前完成。
七、具體說(shuō)明
（一）縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的年度考核，由市委組織部另行部署。
（二）年度中有違反有關(guān)規(guī)章制度、經(jīng)“中心”通報(bào)批評(píng)及被投訴經(jīng)查情況屬實(shí)的工作人員，年度考核不能評(píng)定為優(yōu)秀及嘉獎(jiǎng)等次。
（三）關(guān)于年度考核獎(jiǎng)金發(fā)放說(shuō)明
1、 凡參加“中心”年度考核的人員以及被評(píng)為優(yōu)秀和嘉獎(jiǎng)
的工作人員，考核獎(jiǎng)由原單位發(fā)放；
2、被確定為“中心”表?yè)P(yáng)的工作人員，由“中心” 獎(jiǎng)勵(lì)；
3、被確定為基本稱(chēng)職（基本合格）等次的工作人員，“中心”的年終一次性考核獎(jiǎng)減半。
4、被確定為不稱(chēng)職（不合格）的工作人員考核獎(jiǎng)取消，并退回原單位處理。
（四）年度考核工作結(jié)束后，將考核結(jié)果發(fā)送原單位備案。
附件1 總體評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
附件2 考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員推薦表
附件3 國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員年度考核登記表
附件4 事業(yè)單位工作人員年度考核登記表
附件5 年度考核互評(píng)表
附件6 優(yōu)秀、嘉獎(jiǎng)、表?yè)P(yáng)工作人員候選人推薦表
常州市行政服務(wù)中心
常州市行政服務(wù)中心黨工委
2006年12月21日
主題詞：年度 考核 通知
常州市行政服務(wù)中心 2006年12月21日印發(fā)
共印50份
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