|
各轄市、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，各轄市、區(qū)總工會(huì)，經(jīng)開區(qū)總工會(huì)，市各產(chǎn)業(yè)、局、公司工會(huì)聯(lián)合會(huì)，市各直屬單位工會(huì)：
為進(jìn)一步提高全市調(diào)解仲裁隊(duì)伍的專業(yè)能力及工會(huì)干部法律工作業(yè)務(wù)水平，按照工作部署，根據(jù)《市政府辦公室關(guān)于印發(fā)<貫徹落實(shí)政府過緊日子要求十條措施>的通知》文件精神，倡導(dǎo)培訓(xùn)方式從“走出去”調(diào)整為“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”，經(jīng)研究，常州市人力資源和社會(huì)保障局、常州市總工會(huì)、常州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)決定在常州市總工會(huì)自有場(chǎng)所（常州市工會(huì)干部學(xué)校）聯(lián)合舉辦2020年常州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁員、調(diào)解員暨工會(huì)干部法律業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)內(nèi)容
1.國(guó)內(nèi)外勞動(dòng)關(guān)系發(fā)展新趨勢(shì)與相關(guān)爭(zhēng)議處理制度的調(diào)整；
2.民法典與勞動(dòng)爭(zhēng)議處理；
3.工會(huì)維權(quán)路徑概述及典型案例分析；
4.預(yù)防虛假仲裁與職務(wù)犯罪。
二、參加人員
1.各級(jí)仲裁機(jī)構(gòu)專職仲裁員；
2.基層調(diào)解中心負(fù)責(zé)人；
3.個(gè)人調(diào)解工作室負(fù)責(zé)人；
4.各轄市、區(qū)總工會(huì)，經(jīng)開區(qū)總工會(huì)，市各局、公司工會(huì)聯(lián)合會(huì)法律工作負(fù)責(zé)人，市各產(chǎn)業(yè)工會(huì)和各直屬單位工會(huì)負(fù)責(zé)人或工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解員。
三、培訓(xùn)時(shí)間及培訓(xùn)地點(diǎn)
培訓(xùn)時(shí)間：9月27日至9月29日，9月27日下午17:00之前報(bào)到。
培訓(xùn)地點(diǎn)：常州市工會(huì)干部學(xué)校工匠樓（明都國(guó)際會(huì)議中心），常州市武進(jìn)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)禾香路118號(hào)。
四、有關(guān)事項(xiàng)和要求
各轄市、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，各轄市、區(qū)總工會(huì)，經(jīng)開區(qū)總工會(huì)，市各產(chǎn)業(yè)、局、公司工會(huì)聯(lián)合會(huì)，市各直屬單位工會(huì)負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)人員的報(bào)名工作，并按要求于9月15日前將《常州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁員、調(diào)解員暨工會(huì)干部法律業(yè)務(wù)培訓(xùn)班報(bào)名表》電子版發(fā)送至聯(lián)系人電子郵箱。
聯(lián)系人：
常州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院 潘慧婷
聯(lián)系電話：86622290 郵箱：2273674304@qq.com
常州市總工會(huì) 洪玉成
聯(lián)系電話：88109935 郵箱：1156914620@qq.com
附件：常州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁員、調(diào)解員暨工會(huì)干部法律業(yè)務(wù)培訓(xùn)班報(bào)名表
常州市人力資源和社會(huì)保障局 常州市總工會(huì)
常州市勞動(dòng)人事仲裁委員會(huì)
2020年8月21日
（此件公開發(fā)布）
掃一掃在手機(jī)打開當(dāng)前頁(yè)  |
