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各轄市、區(qū)人社局，局各處室、事業(yè)單位：
為深入推進全市人社系統(tǒng)“不見面審批（服務(wù)）”改革，進一步優(yōu)化審批服務(wù)工作，現(xiàn)將《江蘇省人力資源和社會保障廳印發(fā)關(guān)于統(tǒng)一和規(guī)范全省人社系統(tǒng)審批服務(wù)事項清單和辦事指南工作方案的通知》（蘇人社發(fā)〔2018〕251號）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并提出如下意見，請一并貫徹落實。
一、迅速編制事項清單和辦事指南
省人社廳在工作方案中，制定了《全省人社系統(tǒng)審批服務(wù)事項清單》（以下簡稱省清單）和《全省人社系統(tǒng)審批服務(wù)事項辦事指南構(gòu)成要素》（以下簡稱省指南要素）。各轄市區(qū)人社局應(yīng)根據(jù)省清單中的行使層級規(guī)定和省指南要素，對應(yīng)編制本地區(qū)的審批服務(wù)事項清單和辦事指南。在清單編制時，應(yīng)結(jié)合我市人社“不見面審批（服務(wù)）”改革工作要求，對該清單事項作見面次數(shù)分類，將該清單作為本地區(qū)的“不見面審批（服務(wù)）”改革事項清單。事項清單和辦事指南均應(yīng)編印成冊，通過不同方式對外公布的事項清單和辦事指南應(yīng)保持一致，并根據(jù)實際情況及時進行動態(tài)更新。
市人社局各處室、單位對照上述要求同步進行事項清單和辦事指南的編制。
二、高效完成考核任務(wù)
省清單公布后，基本公共服務(wù)事項在線提供率考核范圍進行了調(diào)整。各單位、各部門要予以高度重視，對納入在線辦理考核的事項逐項進行梳理，對尚不能網(wǎng)辦的事項加快進行信息化開發(fā)，豐富事項的網(wǎng)上辦理形式，確?？己四繕说娜缙谕瓿?。
三、及時報送各項材料
各轄市區(qū)人社局將編印成冊的事項清單和辦事指南于12月15日前報市人社局政策法規(guī)處備案,并于每季度末月20日前報送《全省人社系統(tǒng)審批服務(wù)事項網(wǎng)上可辦率統(tǒng)計表》。局各處室、事業(yè)單位于11月15日前完成事項清單調(diào)整和辦事指南編制，同時將各事項的網(wǎng)辦地址、賬號或截圖報送至市人社局政策法規(guī)處。事項網(wǎng)辦情況有更新的，應(yīng)及時報送更新后的信息。
市人社局將根據(jù)工作推進情況，適時開展“不見面審批（服務(wù)）”改革情況和清單指南標準化編制情況進行督查并進行情況通報。
附件：江蘇省人力資源和社會保障廳印發(fā)關(guān)于統(tǒng)一和規(guī)范全省人社系統(tǒng)審批服務(wù)事項清單和辦事指南工作方案的通知
常州市人力資源和社會保障局
2018年10月24日
（此件公開發(fā)布）
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