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各處室：
《常州市審計(jì)局監(jiān)督指導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)工作考核方案（試行）》已經(jīng)局長辦公會(huì)議討論通過，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。
常州市審計(jì)局
2014年3月31日
常州市審計(jì)局監(jiān)督指導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)工作考核方案（試行）
為了落實(shí)《常州市審計(jì)機(jī)關(guān)監(jiān)督指導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)工作暫行辦法》，加強(qiáng)對市本級行政區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)單位內(nèi)部審計(jì)工作的監(jiān)督指導(dǎo)，有效建立齊抓共管的工作機(jī)制，將對各業(yè)務(wù)處監(jiān)督指導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)工作實(shí)施考核，具體方案如下：
一、指導(dǎo)思想
做好內(nèi)部審計(jì)工作的業(yè)務(wù)監(jiān)督和指導(dǎo)，對于構(gòu)建審計(jì)監(jiān)督體系，保障地區(qū)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，拓展審計(jì)工作覆蓋范圍，提高審計(jì)機(jī)關(guān)行業(yè)管理能力，促進(jìn)內(nèi)部審計(jì)工作成效和質(zhì)量，具有十分重要的意義和作用，各業(yè)務(wù)處要將此項(xiàng)工作作為一項(xiàng)日常管理工作常抓不懈，抓出成效。
二、考核涉及的工作范圍
（一）各業(yè)務(wù)處專管對象中的有關(guān)部門和單位；
（二）年度審計(jì)項(xiàng)目（審計(jì)調(diào)查項(xiàng)目除外）所涉及的部門或單位；
（三）本行政區(qū)域內(nèi)的其他有關(guān)單位。
三、考核內(nèi)容
（一）督促并指導(dǎo)工作范圍內(nèi)的部門或單位建立健全內(nèi)部審計(jì)制度情況；
（二）檢查部門或單位承擔(dān)內(nèi)部審計(jì)職能的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)情況；監(jiān)督和指導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)、內(nèi)部審計(jì)人員依照有關(guān)規(guī)定開展內(nèi)部審計(jì)工作情況；
（三）動(dòng)員并審核內(nèi)審人員加入審計(jì)工作專家?guī)?，積極接受國家審計(jì)機(jī)關(guān)聘用，參與國家審計(jì)項(xiàng)目情況；
（四）檢查內(nèi)審職能機(jī)構(gòu)參與并監(jiān)督本單位，落實(shí)國家審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)提出的有關(guān)問題整改和建議采納的工作情況；
（五）檢查、指導(dǎo)內(nèi)審職能機(jī)構(gòu)對內(nèi)部管理領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的開展情況；
（六）檢查和評估內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量；
（七）組織管理范圍的內(nèi)審機(jī)構(gòu)開展工作交流；
（八）總結(jié)管理范圍內(nèi)的內(nèi)部審計(jì)工作情況；
（九）完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他管理事項(xiàng)。
四、考核方法和步驟
（一）該考核事項(xiàng)為年度單項(xiàng)考核，不納入局綜合考核范圍?？己斯ぷ饔山?jīng)審處具體承辦，考核結(jié)果報(bào)局考核領(lǐng)導(dǎo)小組審定；
（二）考核采取定量打分的方式實(shí)施；
（三）考核步驟分為提交申報(bào)材料和自查表、經(jīng)審處審核確認(rèn)、考核領(lǐng)導(dǎo)小組審定并給予單項(xiàng)表彰（經(jīng)審處的相關(guān)工作納入考核，不列入表彰范圍）。
五、本方案由經(jīng)審指導(dǎo)處負(fù)責(zé)解釋，自發(fā)布之日起實(shí)施。
附件1 業(yè)務(wù)處監(jiān)督指導(dǎo)內(nèi)審工作考核表
附件2 審計(jì)專管員派出處對應(yīng)有關(guān)單位分工表
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