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各有關(guān)單位：

      根據(jù)《人力資源社會保障部等四部門關(guān)于印發(fā)工傷預防費使用管理暫行辦法的通知》精神及工傷保險省級統(tǒng)籌有關(guān)要求，結(jié)合我市實際，現(xiàn)面向行業(yè)協(xié)會和大中型企業(yè)開展2024年工傷預防項目申報工作，有關(guān)事項通知如下：

      一、2024年度工傷預防重點領(lǐng)域

建筑施工、交通運輸、機械制造、塵肺?。ǚ敲旱V山、冶金、建材、船舶制造）等重點行業(yè)企業(yè)。

      二、申報要求

      符合條件的相關(guān)行業(yè)協(xié)會、大中型企業(yè)等社會組織可以按照《常州市2024年行業(yè)協(xié)會和大中型企業(yè)工傷預防項目申報指南》（見附件）要求，于2024年1月5日前將資料報送至常州市政務服務中心（天寧區(qū)錦繡路2號）1-2號樓9樓907。咨詢電話：86815603。　

      附件：常州市2024年行業(yè)協(xié)會和大中型企業(yè)工傷預防項目申報指南

常州市人力資源和社會保障局

2023年12月20日

附件：

常州市2024年行業(yè)協(xié)會和大中型企業(yè)工傷預防項目申報指南

       按照市人社局關(guān)于開展2024年工傷預防項目申報通知的要求，結(jié)合我市實際，發(fā)布有關(guān)項目申報指南如下：

       一、申報主體及基本條件

       經(jīng)相關(guān)部門批準成立，合法登記（注冊）、具備法人資格、依法獨立承擔民事責任、無重大違法記錄并同時具備以下條件的行業(yè)協(xié)會和大中型企業(yè)：

       1．屬于2024年我市工傷預防重點行業(yè)領(lǐng)域；

       2．依法參加我市社會保險且參保繳費累計滿12個月。

       二、申報材料

       1.常州市工傷預防項目申報表（見附表1）；

       2.工傷預防項目實施方案（包括項目介紹和可行性分析）、績效目標（包括明確的數(shù)據(jù)指標和費用測算）、有關(guān)資質(zhì)證明（包括單位、人員、場地、設備等資質(zhì)情況）等材料（見附表2）；

       3.工傷預防項目費用預算明細表（見附表3）；

       4.如委托第三方服務機構(gòu)實施，需提供第三方服務機構(gòu)合法登記（注冊）的相關(guān)資料。

       三、有關(guān)要求

      （一）項目計劃

       1.項目數(shù)量。同一申報主體可申報宣傳項目、培訓項目各1個，合計不超過2個。

       2.項目類型。包括宣傳項目和培訓項目。根據(jù)工傷保險省級統(tǒng)籌有關(guān)要求及2024年工傷預防費預算情況，申報的2024年度工傷預防培訓項目主要為全供應鏈協(xié)同工傷預防培訓項目，申報主體一般為參加我市工傷保險、本地供應鏈企業(yè)不少于20家、且本地供應鏈企業(yè)職工合計不少于800人，工傷預防工作基礎扎實的大中型企業(yè)（龍頭企業(yè)）。

企業(yè)規(guī)模劃分類型按照國家統(tǒng)計局關(guān)于印發(fā)《統(tǒng)計上大中小微型企業(yè)劃分辦法（2017）的通知》的規(guī)定執(zhí)行。

       3.項目預算。每個工傷預防宣傳和培訓項目經(jīng)費預算一般不超過20萬元。

      （二）實施方式

        行業(yè)協(xié)會和大中型企業(yè)可以直接實施或委托第三方機構(gòu)實施工傷預防項目。直接實施的，應與市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)簽訂服務協(xié)議；委托第三方機構(gòu)實施的，應當參照政府采購法和招投標法規(guī)定的程序，選擇符合條件的第三方機構(gòu)提供工傷預防服務，并與其簽訂服務合同。2024年工傷預防項目原則上要求年內(nèi)實施完成。

      （三）績效要求

       1.宣傳項目績效目標為宣傳成品符合委托方要求，按時完成工傷預防宣傳項目實施方案中要求的工作內(nèi)容，并在既定目標范圍內(nèi)宣傳全覆蓋。

       2.培訓項目績效目標為按時完成工傷預防培訓項目方案中要求的工作內(nèi)容。全供應鏈協(xié)同工傷預防培訓項目基礎績效：大中型企業(yè)（龍頭企業(yè)）應帶動本地中小微供應鏈企業(yè)開展工傷預防培訓，培訓總?cè)藬?shù)不低于1000人次，為每家參訓的重點供應鏈企業(yè)培訓工傷預防培訓師至少1人；參訓企業(yè)的企業(yè)分管負責人、安全管理部門主要負責人和一線班組長等重點崗位人員培訓全覆蓋率。參訓職工能正確掌握工傷預防知識和安全生產(chǎn)技能。大中型企業(yè)（龍頭企業(yè)）可以根據(jù)實際自行確定其他績效目標。

       3. 工傷預防費不得用于公用費用開支、購買設備、禮品或者其他固定資產(chǎn)、發(fā)放獎金或者挪作其他用途。

      （四）第三方服務機構(gòu)資質(zhì)要求

工傷預防項目服務機構(gòu)應遵守《社會保險法》、《工傷保險條例》以及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，并具備以下基本條件：

       1.具有獨立承擔民事責任的能力且無重大違法記錄；

       2.執(zhí)業(yè)范圍包含培訓或指導類似內(nèi)容，從事宣傳培訓業(yè)務二年以上并具有良好市場信譽；

       3.具備相應的實施工傷預防項目的專業(yè)人員；

       4.具備相應的硬件設施和技術(shù)手段；

       5.依法參加社會保險；

       6.依法應具備的其他條件。

      （五）項目確定及公告

       工傷預防項目申報期結(jié)束后，市工傷預防委員按規(guī)定開展項目遴選，并于2024年4月底前通過人社官網(wǎng)公布工傷預防項目遴選結(jié)果。

附表1

                                                 常州市工傷預防項目申報表

                 2.此表后另附工傷預防項目實施方案、工傷預防項目費用預算明細表；

                 3.此表一式三份，申報單位和工傷行政、經(jīng)辦機構(gòu)各執(zhí)一份。

附表2

工傷預防項目實施方案和績效目標（樣式）

一、基本情況

（一）申報單位基本情況：申報組織或機構(gòu)名稱、參加本市社保代碼、法人、地址、電話、設備條件、技術(shù)人員、資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務范圍、財務收支、稅務等情況。

（二）工傷預防項目負責人基本情況：姓名、性別、年齡、職務、職稱、專業(yè)、歷年項目負責情況，與項目相關(guān)的主要情況。

二、項目介紹和可行性分析

（一）工傷預防項目開展的背景情況。項目的服務范圍、需求分析、發(fā)展情況等。

（二）工傷預防項目開展的必要性。項目開展對預防工傷事故的意義和作用，對社會、企業(yè)和職工的影響。

（三）工傷預防項目開展的可行性。項目實施流程和環(huán)節(jié)、設備和人員配置、經(jīng)驗、時間安排；費用預算合理性及可靠性分析；項目開展績效目標和社會經(jīng)濟效益分析。 

（四）項目實施風險及不確定性。實施過程存在的主要風險與不確定性分析；對風險的應對措施。

三、實施條件

（一）硬件設備。項目開展需要的各種設備。

（二）人員條件。項目開展必備的負責人及其管理能力、主要技術(shù)人員的姓名、性別、職稱、專業(yè)、工作年限等。

（三）技術(shù)條件。從事工傷預防業(yè)務證明材料；開展項目使用的方法和技術(shù)手段等。

（四）其他相關(guān)條件。

四、實施計劃

開展實施工傷預防項目計劃、進度安排情況。

五、績效目標

（一）數(shù)據(jù)指標（定性和定量目標）。

（二）費用測算。

注：以上材料由申報單位法人簽字、加蓋單位公章（掃描件上傳）、注明申報時間，原件備查。

附表3

                                           工傷預防項目費用預算明細表

        申報單位：（蓋章）

法定代表人或其授權(quán)委托人：（簽名或蓋章）

日期：       年    月    日

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