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        金壇區(qū):深化改革創(chuàng)新 竭誠服務(wù)職工

        發(fā)布日期:2024-01-11  瀏覽次數(shù):  字號(hào):〖默認(rèn) 超大

        2023年,金壇區(qū)總工會(huì)在區(qū)委、區(qū)政府和市總工會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,成功召開區(qū)工會(huì)第十四次代表大會(huì),錨定常州“國際化智造名城、長三角中軸樞紐”城市定位,立足高鐵、高?!皟筛摺睍r(shí)代新起點(diǎn),精心謀劃、悉心落實(shí),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)廣大職工為全面落實(shí)常州“532”發(fā)展戰(zhàn)略、深入推進(jìn)“五大行動(dòng)”作貢獻(xiàn)。

        宣講宣傳更實(shí)在。推動(dòng)學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神走深走實(shí),區(qū)總領(lǐng)導(dǎo)班子帶隊(duì)開展黨的二十大精神進(jìn)基層理論宣講8場(chǎng),鎮(zhèn)(街道)園區(qū)總工會(huì)主席赴轄區(qū)宣講12場(chǎng)。舉辦職工讀書送書活動(dòng),向職工送出總價(jià)值12萬元的學(xué)習(xí)書籍。舉辦“勞模工匠進(jìn)校園 思政教師進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)10場(chǎng)、職工文藝輕騎兵送演出10場(chǎng),收獲2000余人好評(píng)。積極組織參加市十六屆全運(yùn)會(huì)和區(qū)第八屆全運(yùn)會(huì)職工部籃球、羽毛球、拔河等6項(xiàng)比賽,助推職工加入全民健身熱潮。

        產(chǎn)改典型更突出。深入推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革,新增試點(diǎn)企業(yè)30家,認(rèn)真選樹產(chǎn)改典型,發(fā)表市級(jí)及以上產(chǎn)改案例宣傳報(bào)道11篇。聚力職工技能素質(zhì)提升和創(chuàng)新活力激發(fā),組織重大工程立功競(jìng)賽和職工技能比賽7場(chǎng),開展職工技能培訓(xùn)、“藍(lán)海課堂”送培訓(xùn)進(jìn)基層共348場(chǎng),服務(wù)職工1.8萬余人。

        維權(quán)效果更明顯。構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,新發(fā)展11家企業(yè)簽訂技術(shù)創(chuàng)新專項(xiàng)集體合同,深入70家企業(yè)開展勞動(dòng)法律監(jiān)督。進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)開展法治宣傳活動(dòng)共23場(chǎng)次,發(fā)放工會(huì)法律宣傳手冊(cè)、勞動(dòng)保障宣傳冊(cè)3500余份,面對(duì)面服務(wù)職工2650人次。

        服務(wù)群體更廣泛。用心關(guān)愛新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者群體,累計(jì)新建會(huì)23家,推動(dòng)成立快遞、外賣行業(yè)工聯(lián)會(huì)。完成吾悅廣場(chǎng)、順豐速運(yùn)等10家戶外勞動(dòng)者驛站建設(shè),組織新業(yè)態(tài)一線勞動(dòng)者免費(fèi)體檢、療休養(yǎng),贈(zèng)送意外傷害險(xiǎn)等超2000人次。扎實(shí)落實(shí)四季關(guān)愛職工普惠活動(dòng),春送崗位舉辦就業(yè)招聘會(huì)12場(chǎng),夏季安康“三送”高溫慰問職工7000余人,金秋助學(xué)幫助13位困難職工家庭子女照亮求學(xué)夢(mèng),冬送溫暖共計(jì)投入40余萬元慰問職工。開展線上線下普惠活動(dòng)共10場(chǎng),普惠職工7000人次。開辦10家暑期職工子女愛心托管班,晨風(fēng)(江蘇)服裝有限公司“晨風(fēng)未來家”獲評(píng)2023年度江蘇愛心托育用人單位、常州工會(huì)愛心托管班。積極服務(wù)職工健康保障權(quán)益維護(hù),組織137家企業(yè)參加“安康杯”競(jìng)賽,3.5萬名一線職工進(jìn)行免費(fèi)體檢,680名一線職工開展療休養(yǎng),為4618名職工提供工會(huì)大病互助保障,向6130名戶外勞動(dòng)者贈(zèng)送意外傷害互助保障。全年發(fā)放各類慰問困難補(bǔ)助金200余萬元。推動(dòng)實(shí)施職工大愛互助基金,幫助因重大疾病或突發(fā)性事件造成臨時(shí)困難且不滿足困難職工幫扶現(xiàn)有框架的職工解決醫(yī)療、生活等臨時(shí)性困難,通過省總工會(huì)簡(jiǎn)報(bào)第2期在全省推廣。

        組織改革更深入。加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),完成百人以上企業(yè)建會(huì)153家,外資、港澳臺(tái)資企業(yè)建會(huì)55家,區(qū)域性和行業(yè)性工會(huì)19家。完成基層工會(huì)組織信息完善數(shù)1539個(gè),工會(huì)會(huì)員實(shí)名制信息完善數(shù)169260個(gè),率先完成市總目標(biāo)任務(wù)。

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