當(dāng)今時(shí)代的競(jìng)爭(zhēng),歸根到底還是人才的競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)的發(fā)展壯大,更離不開(kāi)行業(yè)人才的支撐。今年以來(lái),溧陽(yáng)市多措并舉招才引智,有力破除企業(yè)發(fā)展“天花板”。
構(gòu)建人才交流協(xié)作機(jī)制。深度融入“南京都市圈”、對(duì)接“上海都市圈”,積極構(gòu)建“人才目標(biāo)相向、人才政策相通、人才資源共享”的人才交流協(xié)作機(jī)制,借力都市圈實(shí)現(xiàn)人才共享,探索建立更加積極、靈活的人才政策。
完善柔性引才機(jī)制。以“龍城英才計(jì)劃”為媒,制定出臺(tái)新一輪“天目湖英才榜”三年行動(dòng)計(jì)劃,圍繞民營(yíng)企業(yè)家最關(guān)心關(guān)注的安居、教育醫(yī)療、創(chuàng)新資助等方面重點(diǎn)突破、精準(zhǔn)發(fā)力,用強(qiáng)力的政策,引進(jìn)人才、帶來(lái)團(tuán)隊(duì)、興起產(chǎn)業(yè)、帶動(dòng)發(fā)展。
積極推進(jìn)政校企合作。充分依托南航、江蘇大學(xué)、常州科教城等“校地合作”聯(lián)盟及“科技鎮(zhèn)長(zhǎng)團(tuán)”,大力開(kāi)展校地、校企融合發(fā)展。推進(jìn)人力資源產(chǎn)業(yè)園建設(shè),通過(guò)建設(shè)良好配套設(shè)施、優(yōu)惠政策和服務(wù)體系吸引更多人才前來(lái)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。鞏固深化常州“名城名校合作行 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)贏(yíng)未來(lái)”活動(dòng)成果,暢通地校合作渠道,與重慶大學(xué)、成都大學(xué)、電子科技大學(xué)等12家高校合作,推送3546個(gè)崗位供學(xué)生挑選,為全市提供高層次人力資源保障。
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