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常州高新區(qū)紀(jì)工委針對近年來違紀(jì)違法案件發(fā)生的新特點，將“治本”教育作為源頭預(yù)防的有力抓手，深層次推進(jìn)反腐倡廉教育，著力增強(qiáng)教育的針對性、實效性和互動性，積極探索“點線面”相結(jié)合的立體教育模式。
一是以崗位為“點”，試點“勤廉雙優(yōu)”崗位教育。今年我區(qū)啟動“勤廉雙優(yōu)”三年教育工程，29家試點單位認(rèn)真梳理崗位目錄、明晰崗位職責(zé)，緊緊抓住勤政廉政的薄弱環(huán)節(jié)，排查崗位風(fēng)險，改進(jìn)工作措施，堵塞管理漏洞。目前29個試點單位在“勤”的方面共排查出思想意識、學(xué)風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、工作作風(fēng)、工作效能、監(jiān)督制約6大類13項薄弱環(huán)節(jié)95個，提出改進(jìn)措施95項；在工作程序方面共排查出需要簡化的流程60個，提出改進(jìn)措施43項；在“廉”的方面共排查出165個崗位308個廉政風(fēng)險點，提出防范措施 95項。到今年8月底崗位勤廉標(biāo)準(zhǔn)全部制定完成，并進(jìn)一步固化為工作流程，成為工作人員權(quán)力運行的規(guī)范。
二是以干部為“線”，開展分類分層次教育。結(jié)合楠木“剛正、耐腐、堅強(qiáng)、清香”的特質(zhì)，常州高新區(qū)紀(jì)工委在春江鎮(zhèn)楠木廳于2010年10月18日揭牌成立常州高新區(qū)黨風(fēng)廉政教育園。黨風(fēng)廉政教育園設(shè)有多媒體教育功能室、廉政書籍閱覽室、警示教育及廉政成果展示室等設(shè)施，目前已有19批608人參觀了教育園，412名黨員干部分類分層次參加了培訓(xùn)。在總結(jié)近幾年基層違紀(jì)違法案件的基礎(chǔ)上，開拍勤廉系列情景劇，探索互動教育新路子。通過“人生AB劇”的形式展現(xiàn)特定環(huán)境下人物的不同選擇，引導(dǎo)教育對象積極參與現(xiàn)場互動，并現(xiàn)場邀請區(qū)紀(jì)委、檢察院、法院的同志深入淺出地分析人物的思想變化軌跡，專業(yè)理性地解剖案例，更為深刻直觀的提高黨員干部的勤政、廉政、善政意識。
三是以社會為“面”，實現(xiàn)宣傳教育全覆蓋。貼近實際、貼近群眾、貼近生活，深入開展廉政文化“六進(jìn)六創(chuàng)”活動。立足于擴(kuò)大覆蓋面、提高參與度、增強(qiáng)滲透力，充分發(fā)揮“大宣教”格局優(yōu)勢，以廉政電影進(jìn)社區(qū)、廉潔兒歌帶回家、家庭助廉事跡演講、廉政文化大篷車走上街等群眾喜聞樂見的形式進(jìn)一步激發(fā)干部群眾參與廉政文化建設(shè)的熱情，不斷增強(qiáng)廉政文化活動的吸引力和感染力。通過強(qiáng)化機(jī)制促廉，深化教育警廉，優(yōu)化品牌創(chuàng)廉，活化載體育廉，使廉政文化深深扎根于基層，努力在全區(qū)營造以廉為榮、以貪為恥的濃厚氛圍。
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