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7月14日，2019年江蘇“雙創(chuàng)計劃”評審會在南京郵電大學(xué)仙林校區(qū)如期舉行，常州市46名創(chuàng)業(yè)類人才參加了答辯。
“雙創(chuàng)計劃”是由省人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，省人社廳、省科技廳參與的重要的人才評審活動。今年常州市“雙創(chuàng)”申報工作繼續(xù)保持高質(zhì)量特色：
一是審核全部通過。市人社局從去年10月份即開始啟動申報工作，經(jīng)摸排名單、完善條件、材料審核，對人才的學(xué)歷學(xué)位、資金投入、社保繳納、工商注冊等信息進(jìn)行逐個排查，在今年3月份選出了70余名符合要求的人才。4月份，經(jīng)過專家評審和預(yù)答辯等環(huán)節(jié)，選拔出46個優(yōu)秀項目推薦上報。經(jīng)省人才辦審核，46名申報人員全部通過資格審核獲準(zhǔn)進(jìn)入答辯環(huán)節(jié)。
二是強(qiáng)化答辯輔導(dǎo)。聘請常州創(chuàng)業(yè)投資集團(tuán)對申報人員答辯PPT和答辯詞進(jìn)行一對一輔導(dǎo)，優(yōu)化提升陳述展示效果。先后組織了5次模擬答辯，每次各有側(cè)重，起到了顯著的效果。尤其是7月13日的賽前模擬答辯，專家提問和指導(dǎo)水平高，人才全身心投入，普遍認(rèn)為這是模擬答辯中效果最好的一次輔導(dǎo)，許多人才都認(rèn)為頗有收獲，參加正式評審更有底氣。
三是加強(qiáng)后勤保障。為了讓人才全心全意投入答辯，市人社部門提前制定了詳細(xì)的吃住行后勤保障方案，協(xié)調(diào)各轄市區(qū)人社局共同落實保障工作，確保了人才以更充沛的精力、心無旁騖地投入答辯準(zhǔn)備中，助力人才取得答辯好成績。
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