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        《關于實施延續(xù)部分減負穩(wěn)崗擴就業(yè)政策的通知》政策解讀

        發(fā)布日期:2021-10-29  瀏覽次數(shù):  字號:〖默認 超大

        為貫徹落實《省人力資源社會保障廳 省發(fā)展改革委 省教育廳 省財政廳省軍區(qū)動員局關于延續(xù)實施部分減負穩(wěn)崗擴就業(yè)政策措施的通知》有關精神,切實減輕企業(yè)負擔,支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位,有力保障失業(yè)人員基本生活,日前,市人社局會同市財政局制定《關于實施延續(xù)部分減負穩(wěn)崗擴就業(yè)政策的通知》,現(xiàn)解讀如下:

        一、主要背景

        為應對新冠肺炎疫情沖擊,去年黨中央國務院、省委省政府和市委市政府及時推出一系列超常規(guī)的減負穩(wěn)崗擴就業(yè)舉措,有效緩解了企業(yè)困難和壓力。去年推出這些舉措,可以說是真金白銀,對企業(yè)特別是中小微企業(yè),有非常大的作用,幫助他們渡過難關,也穩(wěn)住了就業(yè)基本盤。

        (一)實施延續(xù)部分減負穩(wěn)崗擴就業(yè)政策,是就業(yè)優(yōu)先的重要體現(xiàn)。今年《政府工作報告》明確要求,就業(yè)優(yōu)先政策要繼續(xù)強化、聚力增效,要擴大失業(yè)保險返還等階段性的穩(wěn)崗政策惠及范圍。就業(yè)是最大的民生。黨中央、國務院明確將穩(wěn)就業(yè)、保居民就業(yè)擺在“六穩(wěn)”“六保”的首位。省委、省政府高度重視穩(wěn)就業(yè)工作,堅持實施減負穩(wěn)崗擴就業(yè)政策,并首次將公益性崗位開發(fā)列入民生實事,全力以赴抓好落實。市委、市政府繼續(xù)將“促進就業(yè)穩(wěn)定增長”列為今年市政府“為民辦實事”項目,大力實施積極就業(yè)政策,保持了我市就業(yè)形勢的總體平穩(wěn)。完善就業(yè)政策,做好就業(yè)工作,可以說是立黨為公、執(zhí)政為民的本質要求,也是增進人民福祉、特別是增強群眾獲得感幸福感安全感的重要體現(xiàn)。

        (二)實施延續(xù)部分減負穩(wěn)崗擴就業(yè)政策,是應對穩(wěn)就業(yè)挑戰(zhàn)的重要支撐。隨著經濟穩(wěn)定恢復,今年我市就業(yè)將延續(xù)總體平穩(wěn)的態(tài)勢,但就業(yè)總量矛盾和結構性矛盾依然存在,就業(yè)工作面臨的不確定性不穩(wěn)定性因素較多,穩(wěn)就業(yè)工作仍然面臨諸多挑戰(zhàn),需要強化就業(yè)優(yōu)先政策,突出精準性、有效性,以更好的穩(wěn)定預期。

        二、主要特點

        (一)繼續(xù)實施普惠性失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策,聚焦支持市場主體穩(wěn)崗擴崗。

        1.放寬了失業(yè)保險穩(wěn)崗返還裁員率標準。失業(yè)保險參保企業(yè)上年度裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調查失業(yè)率控制目標(6%),30人(含)以下的參保企業(yè)裁員率不高于企業(yè)參保職工總數(shù)20%的,可以申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。

        2.提高了中小微企業(yè)返還比例。大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還,中小微企業(yè)按60%返還。

        3.擴大了失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策覆蓋面。以單位形式參保的個體經濟組織參照中小微企業(yè)實施穩(wěn)崗返還,社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所參照大型企業(yè)實施穩(wěn)崗返還。

        4. 優(yōu)化了失業(yè)保險穩(wěn)崗返還發(fā)放模式。市失業(yè)保險經辦機構采取后臺數(shù)據(jù)比對方式,篩選出符合條件的企業(yè),經部門聯(lián)審會議審核通過后,直接向符合條件的企業(yè)精準發(fā)放穩(wěn)崗返還。

        (二)繼續(xù)實施失業(yè)保險保障擴圍政策,聚焦兜牢困難人員保障底線。2021年1月1日至2021年12月31日新發(fā)生的參保失業(yè)人員中,領取失業(yè)金期滿仍未就業(yè)的和不符合領取失業(yè)保險金條件的,可申請領取失業(yè)補助金。2020年12月31日前已申請成功但因銀行卡原因未能發(fā)放的,政策有效期內(2021年12月31日前)將繼續(xù)有效,但逾期將不再受理。

        三、下步措施

        1.加快穩(wěn)崗返還政策落地。各級人社部門將把加速返還穩(wěn)崗資金作為當前的重中之重來抓,強化服務意識,狠抓政策落實,變“人找政策”“企業(yè)找補貼”為“政策找人”“補貼找企業(yè)”,提高企業(yè)的感受度和滿意度。

        2.完善部門聯(lián)合會審機制。充分運用大數(shù)據(jù)比對方式,篩選擬發(fā)放單位名單,并核實企業(yè)信用、繳納社會保險費等情況,經部門聯(lián)合審核和公示后,直接予以返還。

        3.加大政策宣傳力度。依托傳統(tǒng)媒體、新媒體和公益性宣傳載體,廣泛宣傳部分減負穩(wěn)崗擴就業(yè)政策,擴大政策知曉度,提高政策享受覆蓋面。通過政府平臺精準推送、基層平臺靠近宣傳等方式,方便企業(yè)及時了解和熟悉政策,讓符合條件的企業(yè)“應享盡享”。

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