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近日，我市2021年符合政府安排工作條件退役士兵、退出消防員安置任務(wù)全面完成。
今年上級(jí)下達(dá)我市符合政府安排工作條件退役士兵安置計(jì)劃81名、退出消防員3名。接收總量雖然低于全省平均水平，但創(chuàng)二十多年來我市新高。為此，市退役軍人事務(wù)局提前謀劃、統(tǒng)籌部署，確保各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)，任務(wù)落實(shí)落細(xì)。
一是統(tǒng)一思想，促進(jìn)規(guī)則再完善。為順應(yīng)上級(jí)對(duì)退役士兵安置工作的高標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)要求，今年上半年，我市專門出臺(tái)了《關(guān)于符合政府安排工作條件退役士兵接收安置有關(guān)問題的處理意見》（常退役軍人安〔2021〕1號(hào)），《意見》著重就退役士兵、用人單位和退役軍人事務(wù)部門三方權(quán)責(zé)進(jìn)行了明確，在一些特殊情況處理上作了統(tǒng)一規(guī)定，另外還配置了完整的工作流程圖，便于實(shí)際操作中準(zhǔn)確把握。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)全市移交安置條線工作人員的培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)能力水平，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到全市退役軍人工作高質(zhì)量發(fā)展的要求上來。
二是增強(qiáng)意識(shí)，促進(jìn)服務(wù)再提升。符合政府安排工作條件退役士兵、退出消防員普遍在部隊(duì)服役12年以上，他們中有的長(zhǎng)期在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)堅(jiān)守，有的在特殊崗位默默奉獻(xiàn)，為國(guó)防和軍隊(duì)事業(yè)付出了青春。在他們工作轉(zhuǎn)軌、事業(yè)轉(zhuǎn)型、人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時(shí)期，各級(jí)退役軍人事務(wù)局部門積極開展待安置期服務(wù)管理，組織退役士兵教育培訓(xùn)，幫助他們了解政策、調(diào)整心態(tài)、強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)；開展調(diào)研見學(xué)，讓退役士兵盡快轉(zhuǎn)變角色、融入社會(huì)、理性規(guī)劃職業(yè)方向。下半年，省、市疫情告急，我市退役士兵發(fā)揚(yáng)部隊(duì)優(yōu)良傳統(tǒng)，主動(dòng)投入防控一線，受到了社會(huì)各界的高度評(píng)價(jià)。
三是形成合力，促進(jìn)質(zhì)量再提高。在各級(jí)編制、人社、國(guó)資等部門的大力支持下，今年全市共籌集退役士兵安置崗位124個(gè)，人崗比例達(dá)到1：1.5，其中事業(yè)單位比例較往年顯著提升。崗位開發(fā)過程中，明確用人單位必須詳細(xì)注明每個(gè)崗位的工作內(nèi)容、薪酬待遇、作息時(shí)間、工作地點(diǎn)等信息；崗位計(jì)劃下達(dá)后，要求各轄市區(qū)主動(dòng)對(duì)接用人單位，并組織退役士兵召開崗位說明會(huì)。為提高中央和省屬崗位的有效使用率，市局統(tǒng)籌安排各板塊的選崗時(shí)間，利用時(shí)間差將未選優(yōu)質(zhì)崗位及時(shí)調(diào)劑使用，保證退役士兵能夠充分享受崗位資源。選崗當(dāng)天，各轄市區(qū)退役軍人事務(wù)部門主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督，邀請(qǐng)用人單位現(xiàn)場(chǎng)辦理接收手續(xù)，確?！瓣柟獍仓谩甭涞矫恳粋€(gè)工作環(huán)節(jié)。
下一步，各級(jí)退役軍人事務(wù)部門將繼續(xù)做好安置工作“回頭看”，督促退役士兵按時(shí)報(bào)到，用人單位及時(shí)安排上崗，關(guān)心關(guān)注退役士兵工作生活情況，切實(shí)維護(hù)他們的合法權(quán)益。
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