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今年以來，在應(yīng)對疫情影響的大環(huán)境下，常州武進(jìn)區(qū)緊扣“促就業(yè)、穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)”主線，不斷加大各類人群就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作力度，在政策落實上加勁發(fā)力、在招才引智上注重實效、在資金保障上周密安排，三項措施齊發(fā)力，牢牢穩(wěn)住就業(yè)基本盤。1-5月份，城鎮(zhèn)新增就業(yè)20504人。
巧用政策強(qiáng)扶持。在鼓勵企業(yè)不裁員、少裁員的同時，區(qū)人社局梳理、出臺15項助企紓困政策舉措。利用“就業(yè)援助月”“春風(fēng)行動”“云講堂”等活動，開展多樣化、多渠道宣傳，將人社政策及時、準(zhǔn)確地送到廣大勞動者手中，確保政策應(yīng)知盡治、應(yīng)享盡享。用足用好企業(yè)吸納就業(yè)困難人員、符合條件高校畢業(yè)生等培訓(xùn)補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼等政策。今年以來，已發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2750萬元。
因需對接送崗位。通過座談、問卷等方式，深入開展用工情況及人才需求調(diào)研，形成“用工需求清單”，及時研究、定期調(diào)度、推動解決。依托武進(jìn)人力資源網(wǎng)和其微信公眾號、視頻號等線上渠道，廣泛采集就業(yè)崗位、見習(xí)崗位、公益性崗位等信息，密集組織“云招聘”“云培訓(xùn)”“云直播”活動。截至目前，已開展線上線下招聘會60余場次，提供就業(yè)崗位1.8萬個，吸引應(yīng)聘者1.2萬人次，達(dá)成初步意向3000余人。同時還充分利用線上平臺開展職業(yè)技能培訓(xùn)，已有5600余人參加10余個職業(yè)（工種）的線上職業(yè)技能培訓(xùn)。
資金保障不斷檔。積極落實各項就業(yè)政策，強(qiáng)化各類補(bǔ)助資金的籌集和使用，重點(diǎn)支持就業(yè)困難群體和高校畢業(yè)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。截至目前，已為首批2.6萬家企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金1.32億元；對失業(yè)人員發(fā)放臨時價格補(bǔ)貼95.84萬元，惠及4792人；共減免企業(yè)失業(yè)保險費(fèi)用5986.8萬元，惠及企業(yè)3.88萬戶；認(rèn)定就業(yè)困難人員1701人，發(fā)放靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼1430萬元。
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