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1月10日，常州市衛(wèi)計委召開委屬單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)會議，總結(jié)交流一年來工作情況，研討2017年工作思路，明確圍繞健康常州建設(shè)這個核心主題，蹄疾步穩(wěn)縱深推進改革，努力呈現(xiàn)新面貌，切實落實好各項改革任務(wù)，提高改革整體效能，擴大改革受益面，迎接黨的十九大的召開。
在聽取各單位工作介紹后，市衛(wèi)計委黨委書記、主任王莉指出，2016年是綜合醫(yī)改攻堅年，各單位在改革大潮中勇于展現(xiàn)新作為，在創(chuàng)優(yōu)服務(wù)中不斷推出新舉措，在惠民實事中全力履行新?lián)?dāng)。公立醫(yī)院改革重點指標(biāo)有升有降，優(yōu)質(zhì)醫(yī)療、信息化和科教人才建設(shè)有破有立，醫(yī)療管理、重大事件考驗等有為有位。同時，各單位黨組織切實抓好“兩學(xué)一做”，全面加強基層黨組織建設(shè)，強化從嚴(yán)治黨責(zé)任，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。各項工作為“十三五”開好了局，起好了步。
王莉圍繞黨的十八屆六中全會、全國衛(wèi)生與健康大會、省市黨代會和市委、市政府全體擴大會議等精神，深刻分析了衛(wèi)生計生改革發(fā)展面臨的新形勢和新要求。對做好2017年工作，王莉強調(diào)，要加快規(guī)劃落實，推進全面發(fā)展，著重推進在建項目，謀劃一批二期建設(shè)工程。要加大改革步伐，激發(fā)活力效能，重點在分級診療制度建設(shè)和家庭醫(yī)生簽約服務(wù)有所突破，在財政投入完善、價格體系調(diào)整、醫(yī)保支付改革以及管理體制、人事制度、薪酬制度改革有新作為。同時，注重質(zhì)量、管理、人才、科研、信息化等內(nèi)涵建設(shè)。要落實職能轉(zhuǎn)型，服務(wù)健康促進。要持續(xù)辦好實事，力求群眾受益。要全面從嚴(yán)管理，提升黨建水平。
會議傳達(dá)了省衛(wèi)計委有關(guān)會議精神，對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)作出部署，充分征求各單位對委領(lǐng)導(dǎo)班子和成員的意見建議。
市衛(wèi)計委黨委副書記何小茜主持會議。委領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)職能處室負(fù)責(zé)人參加會議。
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