政事分開常州173家事業(yè)單位試點行政職能改革

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發(fā)布日期：2017-09-26 瀏覽次數(shù)：字號：〖默認(rèn) 大超大〗

　　9月25日，市政府召開全市承擔(dān)行政職能事業(yè)單位改革試點工作動員部署會議，貫徹落實中央、省關(guān)于開展承擔(dān)行政職能事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見，確保圓滿完成中央賦予常州的改革試點任務(wù)。市長丁純在會上要求，各地、各有關(guān)部門要切實增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感，牢固樹立政治意識、大局意識，堅決克服眼前利益、部門利益、局部利益，知難而上、敢于擔(dān)當(dāng)，把這項改革抓緊抓好、抓出成效。
　　丁純指出，承擔(dān)行政職能事業(yè)單位改革試點工作是中央、省全面深化改革的一項重要部署，常州是全省唯一一家在全市范圍內(nèi)開展改革試點的地區(qū)，本次改革共涉及事業(yè)單位173家，其中市本級40家、轄市（區(qū)）133家。各地、各有關(guān)部門要認(rèn)真領(lǐng)會中央、省和市委、市政府文件精神，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)政策，明確重點，抓住關(guān)鍵，有力有序有效推進(jìn)改革工作。一是將全面理順職能作為改革的核心任務(wù)，理清政府與事業(yè)單位的邊界，明晰事業(yè)單位功能定位，實現(xiàn)政事分開。二是將嚴(yán)控機(jī)構(gòu)編制作為改革的硬性要求，堅持精簡效能原則，嚴(yán)控機(jī)構(gòu)總額，嚴(yán)控財政供養(yǎng)人員總量，把精簡擺在突出位置，在“減”字上做文章，在盤活存量上想辦法。三是將妥善安置人員作為改革的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，既要堅持政策規(guī)定，又要講究方式方法，及時妥善處理人員過渡安置中出現(xiàn)的各種情況和問題。
　　丁純強(qiáng)調(diào)，全市承擔(dān)行政職能事業(yè)單位改革試點工作必須在2017年12月底前基本完成，各地、各有關(guān)部門要周密部署，精心組織，確保按照部署要求和時間節(jié)點將各項工作落實到位。
　　市委常委、常務(wù)副市長曹佳中主持會議，市政府秘書長杭勇出席會議。

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