新北區(qū)：聚力教師隊伍建設(shè) 助推教育發(fā)展

您當(dāng)前的位置：首頁 >> 新聞中心 >> 區(qū)縣信息 >> 正文

發(fā)布日期：2021-05-25 瀏覽次數(shù)：字號：〖默認大超大〗

　　常州新北區(qū)堅持引育并重的教育人才隊伍建設(shè)方針，以建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、充滿生機和活力的新北教育人才隊伍為目標(biāo)，從資金投入、編制投放、崗位設(shè)置、平臺打造、項目支撐等方面入手，實施升級版的教育人才計劃，為全區(qū)教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了組織保證和人才支撐。
　　完善人才引育辦法，加大對優(yōu)秀教師的獎勵力度。首次對獲得區(qū)級以上優(yōu)秀教育工作者榮譽的教師分批次安排健康療養(yǎng)；對區(qū)優(yōu)秀教育人才引育實施辦法實行動態(tài)調(diào)整，加大人才引育的激勵力度，提高西部學(xué)校教師專業(yè)成長獎勵標(biāo)準(zhǔn)，2021年共計發(fā)放人才資助經(jīng)費534.45萬元；每年為區(qū)“三名”培育工程申請專項經(jīng)費200萬元，對名校長、名教師、名班主任三類成長營和領(lǐng)銜人給予經(jīng)費支持。
　　構(gòu)建多渠道多層次的培育平臺，促進全區(qū)教師隊伍整體素質(zhì)的提升。以項目建設(shè)為抓手，區(qū)校聯(lián)動開展教師培訓(xùn)，促進骨干教師專業(yè)發(fā)展的同時推進鄉(xiāng)村薄弱學(xué)校教師的專業(yè)發(fā)展。新北區(qū)教師發(fā)展中心師訓(xùn)科組織開展的工作三年教師專業(yè)成長展示活動和2019年工作教師基本功練兵比賽，引領(lǐng)青年教師專業(yè)成長。繼2019年啟動教育系統(tǒng)“三名”培育工程以來，著力推進，又成立區(qū)博士工作站，充分發(fā)揮高層次專家學(xué)術(shù)引領(lǐng)作用，搭建高端育人平臺。2020年新北區(qū)教師隊伍建設(shè)成績斐然，共有4個“四有”好教師團隊被確定為省、市重點培育團隊，新增正高級教師5人，常州市學(xué)科帶頭人、骨干教師共117人，創(chuàng)歷史最好成績。
　　深化教師交流輪崗機制，提升區(qū)域義務(wù)教育發(fā)展水平。2017年新北區(qū)制定了義務(wù)教育學(xué)校教師新一輪輪崗交流工作實施方案，擴大交流對象和交流范圍，2019年又結(jié)合本區(qū)實際，將交流形式增加到四種，組建了14個教育集團。目前包括103名骨干教師在內(nèi)的227名專任教師正進行校際間輪崗交流，加快合理配置優(yōu)質(zhì)教師資源，基本消除區(qū)域內(nèi)城鄉(xiāng)、校際間教師配備差距。

掃一掃在手機打開當(dāng)前頁

	【返回頂部】【打印此頁】【關(guān)閉窗口】

一级做受毛片免费大片一级做,欧美性爱免费网站,日韩www,亚洲av网址