| 各位網(wǎng)友，下午好！感謝大家關(guān)注常州市人民政府門戶網(wǎng)站“在線訪談”欄目。今天訪談的主題是:"抓好殘疾人就業(yè)、托養(yǎng)工作 提升殘疾人社會保障、服務水平"。訪談邀請到的嘉賓是：常州市殘疾人聯(lián)合會理事丁黎慶、常州市殘疾人聯(lián)合會教育就業(yè)處處長王俊，歡迎廣大網(wǎng)友踴躍參與，進行在線互動交流。領導們，和網(wǎng)友們打個招呼吧。 2022-12-27 15:01:38 |
| 主持人好，各位網(wǎng)友好！很高興有機會做客常州市人民政府門戶網(wǎng)站和大家進行線上交流，歡迎大家對我們的工作提出寶貴意見和建議。 2022-12-27 15:02:10 |
|
| 好的，那今天的在線交流時間約一個小時，歡迎廣大網(wǎng)友踴躍提問，下面正式開始，先來看第一個提問：? 2022-12-27 15:02:56 |
| 《殘疾人托養(yǎng)政策》中托養(yǎng)服務對象補貼標準是多少？ 2022-12-27 15:04:39 |
|
|
| 我是一個殘疾人，目前失業(yè)在家，請問殘聯(lián)能幫我找份工作嗎？ 2022-12-27 15:07:24 |
| 殘聯(lián)就業(yè)服務機構(gòu)的就業(yè)服務對象是具有本市常住戶口、符合法定就業(yè)年齡、本人有就業(yè)要求、生活能夠自理并具有一定勞動能力的無業(yè)殘疾人。
（1）符合以上條件，您可以持本人身份證、有效期內(nèi)的殘疾人證到所屬地殘聯(lián)勞服機構(gòu)服務窗口填寫《求職登記表》，進行求職登記；
（2）向工作人員敘述本人的身體健康狀況、從業(yè)簡歷、就業(yè)工資要求、勞動技能和勞動能力，以便工作人員更好地為您提供就業(yè)指導和推薦；
2022-12-27 15:09:29 |
| （3）您可以關(guān)注“常州殘聯(lián)”公眾號，留意崗位信息發(fā)布，進行電話咨詢和登記；
（4）工作人員根據(jù)您的情況進行人崗匹配后會及時與您聯(lián)系。若經(jīng)推薦面試成功三次后，被推薦者無正當理由不上崗者，在一年內(nèi)不再予以推薦。
（5）求職者經(jīng)推薦成功與用人單位簽訂勞動合同后，如因違反用人單位的勞動紀律，有關(guān)制度而被提前解除合同的，一般在2年內(nèi)不再予以推薦。 2022-12-27 15:10:21 |
| 殘疾人職業(yè)培訓報名參加需符合什么條件？是否收費？ 2022-12-27 15:11:20 |
| 具有本市常住戶籍、有勞動意愿和培訓需求、持有《中華人民共和國殘疾人證》、男年滿16周歲未滿59周歲、女年滿16周歲未滿54周歲（不含在校學生）、有基本的生活自理能力、初中以上文化程度的愿意參加職業(yè)培訓的殘疾人。符合條件的殘疾人報名參加各級殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)組織的殘疾人職業(yè)培訓，為免費培訓。 2022-12-27 15:12:32 |
| 《殘疾人托養(yǎng)政策》的托養(yǎng)服務對象入托審批程序是什么？ 2022-12-27 15:13:15 |
| 符合條件的、有托養(yǎng)需求的殘疾人，在監(jiān)護人陪同下，持殘疾人證、身份證、低保證、困難殘疾人生活補貼證明、護理補貼證明、戶口簿原件及復印件、二寸照片3張，到其戶口所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）殘聯(lián)提出申請。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）殘聯(lián)依據(jù)入托條件，對殘疾人情況調(diào)查核實無異后，填寫《常州市殘疾人托養(yǎng)服務申請審批表》，連同監(jiān)護人提交的相關(guān)證件材料上報轄市、區(qū)殘聯(lián)。轄市、區(qū)殘聯(lián)審核無異后，組織殘疾人進行體檢，同時通過對服務對象及其監(jiān)護人進行詢問，充分了解服務對象的病史、生活習慣、家庭情況、致殘過程、康復經(jīng)歷、日常生活能力等情況，對服務對象的生活能力進行評估，根據(jù)服務對象的實際情況安排托養(yǎng)服務。 2022-12-27 15:15:17 |
| 我們企業(yè)想招2名殘疾人，請問可以享受什么優(yōu)惠政策？ 2022-12-27 15:16:30 |
| 用人單位安排1名持有《中華人民共和國殘疾人證》（1至2級）或《中華人民共和國殘疾軍人證》（1至3級）的人員就業(yè)的，按照安排2名殘疾人就業(yè)計算。其他殘疾人按1名殘疾人就業(yè)計算。符合就業(yè)安置條件的殘疾人可以抵扣殘疾人就業(yè)保障金。 2022-12-27 15:17:24 |
| 此外，符合以下條件的用人單位（福利企業(yè)除外），還可申請享受按比例就業(yè)補貼和超比例獎勵：（一）申報條件：
（1）按規(guī)定參加當年殘疾人按比例就業(yè)情況聯(lián)網(wǎng)認證，安排殘疾人就業(yè)達到或超過規(guī)定比例，目前文件規(guī)定的就業(yè)比例為1.5%。
（2）殘疾人職工必須符合法定就業(yè)年齡，持有《中華人民共和國殘疾人證》（1-4級）（以下簡稱《殘疾人證》）或《中華人民共和國殘疾軍人證》（1-8級）（以下簡稱《殘疾軍人證》）；
（3）與殘疾人職工簽訂的一年以上合法的勞動合同；
（4）殘疾人職工有確定的工作崗位；
（5）按工作崗位支付殘疾人職工合法的勞動報酬（月發(fā)放工資不得低于月最低工資標準）；
（6）為殘疾人職工按時足額繳納社會保險；
（7）安排殘疾人就業(yè)一年以上（含一年）； 2022-12-27 15:18:24 |
| (二）補貼標準：
（1）對按比例安排殘疾人就業(yè)的單位，每按比例安置1名殘疾人，按照每人每年不低于本市上年度月最低工資標準的2倍給予按比例補貼；
（2）對超比例安排殘疾人就業(yè)的單位，超比例每安置1名殘疾人，按照每人每年不低于本市上年度月最低工資標準的4倍給予超比例獎勵（不重復享受按比例補貼）； 2022-12-27 15:18:59 |
| （三）對30人及以下的用人單位，安排的殘疾人也參照執(zhí)行。 2022-12-27 15:19:08 |
| （四）從2021年起，我市根據(jù)《省政府關(guān)于落實就業(yè)優(yōu)先政策進一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的實施意見》（蘇政發(fā)〔2020〕53號）文件精神，對按比例和超比例安排殘疾人就業(yè)的企業(yè)給予獎補，取消獎補年限設置，符合條件的用人單位在年審期內(nèi)可向所屬地殘聯(lián)申請，提交材料，辦理相關(guān)審批手續(xù)。 2022-12-27 15:19:42 |
| 《殘疾人托養(yǎng)政策》的重殘護理補貼托養(yǎng)對象可享受差額居家托養(yǎng)服務是怎么規(guī)定的？ 2022-12-27 15:19:53 |
|
| 居家托養(yǎng)服務的頻次是多少？當月用不完的費用可以結(jié)轉(zhuǎn)到下個月使用嗎？ 2022-12-27 15:22:27 |
| 殘疾人居家托養(yǎng)服務每月原則上不少于3次，重度殘疾人護理補貼人員享受差額居家托養(yǎng)服務每月不少于1次。服務機構(gòu)應明確每個服務項目的規(guī)定服務時長，并根據(jù)居家托養(yǎng)補貼標準確定每分鐘服務費標準和殘疾人每月可接受服務的總時長，以此作為總量控制的標準。殘疾人申請并接受服務后，須在服務總時長中核減相應項目的服務時長，除非疫情等不可抗力因素，經(jīng)殘疾人申請、服務機構(gòu)及轄市（區(qū)）殘聯(lián)確認后，服務時長可跨月結(jié)轉(zhuǎn)，否則應在當月完成規(guī)定服務時長，且不得透支。 2022-12-27 15:25:01 |
| 有意愿為殘疾人提供居家托養(yǎng)服務的專業(yè)機構(gòu)（社會組織）怎么樣承接居家托養(yǎng)業(yè)務？ 2022-12-27 15:29:20 |
| 各轄市（區(qū)）殘聯(lián)通過購買服務方式，依托專業(yè)機構(gòu)、社會組織等開展上門服務。轄市（區(qū)）殘聯(lián)應通過公開招標確定本轄區(qū)承擔殘疾人居家托養(yǎng)服務的第三方機構(gòu)，并與之簽訂服務協(xié)議。協(xié)議內(nèi)容應當包括服務范圍、服務內(nèi)容、服務質(zhì)量、費用標準、結(jié)算方式、信息管理、違約處理以及雙方的權(quán)利和義務等。第三方服務機構(gòu)應當與經(jīng)轄市（區(qū)）殘聯(lián)審核確定為政府購買服務的居家托養(yǎng)服務對象或其家屬（監(jiān)護人）簽訂服務協(xié)議，明確雙方職責。 2022-12-27 15:32:22 |
| 我是一個殘疾人，現(xiàn)在按月領取低保，現(xiàn)在殘聯(lián)又安排我去一家機構(gòu)進行托養(yǎng)，我在機構(gòu)里還做一些手工活，有時還能獲得一定的收入，想問下殘聯(lián)的同志，這些收入會影響我的低保嗎？ 2022-12-27 15:38:08 |
| 市發(fā)展改革委、民政、財政、人社、稅務等7部門聯(lián)合出臺了《關(guān)于發(fā)展殘疾人輔助性就業(yè)的實施辦法》明確，精神、智力和重度肢體殘疾人輔助性就業(yè)取得的收入不超過最低工資部分，在核定低保和低保邊緣殘疾人家庭收入時可不計入，核定殘疾人兩項補貼時視為無固定收入。因此，你的收入為輔助性收入，在核定低保時不計入。
2022-12-27 15:40:25 |
| 我家孩子23歲，肢體三級，剛大學畢業(yè)，學的行政管理，前些時候剛參加完常州市今年的公務員招錄筆試，請問國家在這方面對殘疾人有什么政策照顧嗎？ 2022-12-27 15:45:56 |
| 根據(jù)《省委組織部等七部門單位關(guān)于促進殘疾人按比例就業(yè)的實施意見》規(guī)定：將推動黨政策機關(guān)、事業(yè)單位及國有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)。切實維護殘疾人平等報考公務員和事業(yè)單位工作人員的權(quán)利。各級黨政機關(guān)、事業(yè)單位開展招錄工作時，除特殊崗位外，不得設置限制殘疾人報考的條件，在同等條件下鼓勵優(yōu)先招錄殘疾人；凡符合國家規(guī)定錄用體檢標準的殘疾人，不得拒絕錄用。在專設殘疾人招錄崗位考試中，主管部門要給予放寬開考比例等傾斜政策，并結(jié)合實際，采取適當措施，為殘疾人考生創(chuàng)造良好的考試環(huán)境。
2022-12-27 15:49:11 |
| 近日，省委組織部等七部門又聯(lián)合出臺了《機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)辦法》，辦法要求建立機關(guān)、事業(yè)單位帶頭安排殘疾人就業(yè)長效機制，“十四五”期間所有編制50人（含）以上的省級、設區(qū)市級機關(guān)和編制67人（含）以上的事業(yè)單位（中小學、幼兒園除外），安排殘疾人就業(yè)未達到規(guī)定比例的，應當制定2023－2025年安排殘疾人就業(yè)計劃，通過公開錄用、遴選、選調(diào)、公開招聘、退役軍人安置等多渠道、多形式，專設職位、崗位面向殘疾人招錄（聘），確保至少安排1名殘疾人就業(yè)?？h級及以上殘聯(lián)機關(guān)干部隊伍中要有15%以上的殘疾人。 2022-12-27 15:51:51 |
| 預祝你孩子能考上理想的崗位。 2022-12-27 15:53:42 |
| 好了，時間差不多了，我們今天的訪談就到這里了。今天的在線訪談得到了廣大網(wǎng)友的大力支持，感謝兩位領導的精彩回答，也感謝各位網(wǎng)友的熱情參與，我們下期再見！? 2022-12-27 15:56:34 |
| 謝謝主持人！謝謝各位網(wǎng)友！ 2022-12-27 15:57:16 |
|