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各轄市、區(qū)教育局(教育文體局、社會事業(yè)局)，局屬各單位及有關(guān)學校：
為進一步貫徹落實《中小學、幼兒園教師專業(yè)發(fā)展標準》，促進教師專業(yè)發(fā)展，經(jīng)研究決定，擬評選第五批常州市中小學特級教師后備人才，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、評選對象
全市各中小學、幼兒園、職業(yè)學校、教師培訓機構(gòu)、教研機構(gòu)、電化教育機構(gòu)、特殊學校中符合條件的在職教師、專職教科研人員，其中包括民辦學校、行業(yè)學校的教師。
二、評選條件
詳見附件1。
三、評選程序
?。ㄒ唬﹤€人向任職學校提出申請。
?。ǘW校根據(jù)特級教師后備人才的評選條件和培養(yǎng)目標，經(jīng)校內(nèi)評議、公示后，向上級教育行政部門報送。
?。ㄈ┹犑?、區(qū)教育行政部門根據(jù)特級教師后備人才的評選條件、培養(yǎng)目標，結(jié)合本地區(qū)實際情況，經(jīng)評議、公示后確定推薦名單。評議過程中要兼顧學科的均衡性，兼顧各學段的比例，注意推薦教育教學實踐經(jīng)驗豐富并有較大發(fā)展?jié)摿Φ闹星嗄杲處?；要適當控制校級行政領(lǐng)導、教學研究機構(gòu)和校外教育機構(gòu)的推薦比例（原則上不超過本地區(qū)推薦總?cè)藬?shù)的15%）；要在本地區(qū)廣泛征求意見，注重聽取被提名者所在單位和本地區(qū)同學科教師的意見。
?。ㄋ模┦刑丶壗處熀髠淙瞬艑徍丝疾旃ぷ餍〗M根據(jù)特級教師后備人才評選條件和培養(yǎng)目標，通過座談會、聽課、查看備課筆記、個別談話、調(diào)查訪問、面試答辯等形式進行全面考核。在嚴格審核、考察的基礎(chǔ)上，組織專家進行評議，確定第五批常州市特級教師后備人才名單，公示后予以公布。
四、評選名額及推薦候選人名額分配
?。ㄒ唬┟~分配
本次評選特級教師后備人才約20名。候選人名額按照1:2放寬至40名，分配給各轄市、區(qū)推薦候選人名額詳見附件1。
?。ǘ┯嘘P(guān)要求
1.要特別重視推薦人選的師德表現(xiàn)，對師德不符合條件的實行“一票否決”。
2.特級教師后備人才候選人推薦必須向長期在中小學第一線承擔教育教學任務(wù)，在教書育人方面作出突出貢獻的特別優(yōu)秀的教師傾斜，向鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下初中、小學教師傾斜。在推薦過程中要破除論資排輩思想，積極選拔優(yōu)秀中青年教育教學骨干。
3.凡涉及到聘期、論文發(fā)表、獲獎、論著出版等有效時間均截止到2015年8月30日。
4.特級教師后備人才每3年為一個培養(yǎng)周期，共 2個培養(yǎng)周期。每年進行一次過程性考核，作為綜合考核的依據(jù)，并視實際情況，中途淘汰不合格人選。未達到培養(yǎng)目標的，不再作為后備人才培養(yǎng)。具體考核標準詳見附件6（常州市特級教師后備人才培養(yǎng)考核參考標準）。
五、報送材料
?。ㄒ唬┩扑]人選的工作總結(jié)及需說明的有關(guān)問題的書面材料（打印稿）一份；
（二）《第五批常州市中小學特級教師后備人才推薦人選匯總名冊》（見附件3）一份，電子稿發(fā)送至wjtd@czedu.gov.cn；
?。ㄈ┟课煌扑]人選的材料：
1.《第五批常州市中小學特級教師后備人才呈報表》（見附件4）一式二份；
2.學校等基層單位推薦意見；
3.學歷證書、獲獎證書、任職資格證書及職務(wù)聘書復(fù)印件；
4.近5年來，在省級及以上刊物正式發(fā)表的論文或出版的論著。如著述較多，請編印目錄并附刊物、著作的封面、標題、姓名等復(fù)印件。
5.學生滿意度測評匯總表。
6.同行滿意度測評匯總表。
上報材料中，凡復(fù)印件、原始記錄等均需各轄市區(qū)教育人事部門確認屬實并加蓋公章。附件5中每位推薦人選材料的第3項、第4項、第5項、第6項、第7項材料裝訂成一冊，第8項材料單獨裝訂成一冊。
六、具體要求
?。ㄒ唬└鞯亟逃姓块T和有關(guān)單位要切實加強領(lǐng)導，嚴格堅持標準，規(guī)范評選程序，自下而上，逐級推薦產(chǎn)生候選人。
各轄市、區(qū)推薦的候選人數(shù)不能突破分配名額，局屬單位完全符合條件的按每校凡百名專任教師報1名（個別單位的余額由市教科院酌情調(diào)劑）的人數(shù)上報市教科院參加初選，市教科院根據(jù)初選情況及分配名額等因素，好中選優(yōu)確定參評全市人員名單。
（二）各地、各校向上級主管部門推薦的候選人名單，應(yīng)在校內(nèi)公示并廣泛聽取群眾意見。
?。ㄈ└鬏犑小^(qū)教育行政部門要成立特級教師后備人才推薦評審小組，負責對本地區(qū)推薦人選的審定工作。
?。ㄋ模┦薪逃殖闪⒂煞止芫珠L任組長，職能部門、有關(guān)專家和領(lǐng)導組成的評委會，負責對候選人進行評選。
（五）請各轄市、區(qū)教育行政部門于11月15日前，局屬單位及有關(guān)學校于11月10日前將上述各項材料報市教科院312室。聯(lián)系人：李老師。聯(lián)系電話：86692001。
附件：
1.第五批常州市中小學特級教師后備人才申報條件
2.第五批常州市特級教師后備人才推薦名額分配表
3.第五批常州市中小學特級教師后備人才推薦人選匯總名冊
4.第五批常州市中小學特級教師后備人才呈報表
5.第五批常州市中小學特級教師后備人才推薦材料目錄
6.常州市特級教師后備人才培養(yǎng)考核參考標準
7.學生滿意度測評表
8.學生滿意度測評匯總表
9.同行滿意度測評表
10.同行滿意度測評匯總表
常州市教育局
2015年10月26日
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